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総合評価 3.2 /5.0 レポート数 3

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株式会社F.I.C総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
216万円
世代別
最高年収
20代
216
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均1.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均60%

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株式会社F.I.C評判・口コミ・評価

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株式会社F.I.Cおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    170,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    10,000円 0円 0円 0円 180,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月1時間 月0時間 月0日 1日8.5時間 / 週5日

    216万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給180,000円の内訳
    基本給 170,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 10,000円

    月給180,000円の内訳として、基本給が170,000円で94.4%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が10,000円で5.6%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、300万円貰えると満足できる。

株式会社F.I.C転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)

    有給についてどう思うか

    忙しい時期や締切が決まっている当日に有給を突然使うのは失礼だけど、計画的な有給申請や計画に応じて業務をするなら問題ないと答えました。
    しかし、零細企業なので、土日祝や冬夏休みの他に休みを取ること自体が「腰掛け」なので自分本意な考えだと言われました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    採用後、試用期間の半年は社会保険無しです。2ヶ月以内の短期間アルバイト等で除外はあるものの、試用期間であっても(書面での雇用契約を交わしていなくても)フルタイムで半年勤務であれば、雇用主が労働者に社会保険に加入させないというのは法人ではあってはならないことです。恐らく労基に相談すれば救済処置をしていただける案件なのですが、社会保険に入りたくない人にとっては逆におすすめなのかもしれません。