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    【群馬】半導体製造装置用バルブ製造リーダー候補(工程・生産管理)◆土日祝休/再雇用制度あり【dodaエージェントサービス 求人】

    【群馬】半導体製造装置用バルブ製造リーダー候補(工程・生産管理)◆土日祝休/再雇用制度あり【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/05
    • 掲載終了予定日:2024/11/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【群馬】半導体製造装置用バルブ製造リーダー候補(工程・生産管理)◆土日祝休/再雇用制度あり

    【業界未経験歓迎/2023年4月稼働の新工場勤務/年休122日/育休・産休実績あり/家族手当などの福利厚生充実/世界有数の総合バルブメーカーキッツグループ子会社】

    ■仕事内容:
    ・半導体製造装置向けのバルブの製造職として、製品仕様通りに製造が行えるよう、機械加工・研磨・組立・検査業務の各工程を管理していただきます。
    ・併せてチームリーダーとして、納期・生産量を的確に把握・考慮し、各工程に過不足がない最適化した人員の配置やチーム内の若手育成など、人員の管理もお任せします。
    ・納期・生産量を確保すると同時に、常に各工程の改善を図り、リードタイムを縮めるための策を講じていただきます。
    ・また、足元の生産を管理するだけでなく、機械化・自働化・ロボット化を推進するなど、中長期的な視野で製造工程の改善を図ることを期待しています。

    ■入社後の流れ:
    ・まずは製造現場を担当いただき、弊社の製品製造工程を数か月単位で実態を把握していただきます。
    ・それを踏まえた上で製造部門の管理業務をお任せします。

    ■業務の特徴:
    ・課題分析と解決を繰り返します。
    ・省人化や製造時間の短縮を実現するために、各工程で様々な課題が出てきます。その一つひとつの解決に向けてアイデアを練りましょう。
    ・解決策が効果的であれば数字にハッキリとあらわれるため、大きな達成感を味わえます。

    ■募集背景:
    事業規模拡大に伴い、組織体制強化のため将来的なリーダー候補を増員し、基盤を整えていきたく考えております。

    ■当社の魅力・特徴:
    ・東証プライム上場の連結5000名以上の従業員を抱えるキッツグループの100%子会社です。
    ・製造業、建築、建設業に支えられ、事業の中核である工業用バルブの市場は世界で毎年4.3%成長しています。2023年には、11兆円規模に到達見込みです。
    ・弊社製品は蛇口などに代表される流体を止めたり、制御する為の通路を開閉する機器で、半導体製造装置に欠かせない部品の一つです。
    ・近年の5Gの復旧や、自動車の電子制御化に伴い、半導体の需要が急激に高まっており、半導体メーカーや半導体の素材メーカーからの需要も拡大しております。
    ・今後も半導体需要は増していく傾向があり、業界的にもさらに成長していく見込みです。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      〜業界経験不問〜

      ■必須条件:
      ・製造現場でのご経験(製造オペレータ、生産技術など)
      ・ライン管理(管理職・係長等)経験

      ■歓迎条件:
      ・製造工程の改善経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      群馬県

      <勤務地詳細>
      新田SC工場
      住所:群馬県太田市新田嘉祢町150-2
      勤務地最寄駅:東武桐生線/藪塚駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      アクセス:東武鉄道「藪塚」駅より車13分程度

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:15〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:75分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業:月〜30時間程度・原則日勤ですが夜勤が発生する場合あり。(夜勤の場合:19:45〜翌5:00)

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):210,000円〜270,000円

      <月給>
      210,000円〜270,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験や能力を最大限に考慮します。
      ■昇給 年1回(1月)
      ■賞与 年2回(3月・9月)※(最低保証:3か月分/年)
      2023年度実績(12ヶ月分/年)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、GW、年次有給休暇、積立有給休暇(最大40日)、特別休暇(結婚、忌引、生理、公務、出産、被災、赴任、メモリアル、看護、介護)
      ※年に数回祝日出勤あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給(上限15,000円)
      家族手当:子ども手当有(福利厚生その他に記載)
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:確定拠出年金制度

      <定年>
      60歳
      65歳までの定年再雇用あり

      <教育制度・資格補助補足>
      入社後、OJTを通してバルブの知識を身につけます。階層別教育や自己啓発による通信教育制度があります。

      <その他補足>
      ■諸手当:
      M職手当、役付手当、残業手当、食事手当(8,500円)、営業外勤手当(5,000円)、在宅勤務手当、子ども手当(子1人につき月15,000円を支給)
      ※子ども手当について:税法上の扶養親族で子供の年齢が満22歳の誕生日を過ぎた最初の3月給与まで支給対象
      ※M職手当は管理職対象の手当になります。
      ■その他:
      従業員持株会、GLTD制度(所得補償制度)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社キッツエスシーティー
      設立 1982年5月
      事業内容
      ■主要事業:
      1)半導体製造装置及び周辺機器用配管部材、ガスパネル、ユニット類の開発製造及び販売
      2)各種超高純度流体用配管部材及びユニット類の開発製造及び販売
      資本金 300百万円
      売上高 【売上高】24,746百万円 【経常利益】3,415百万円
      従業員数 466名
      本社所在地 〒1430016
      東京都大田区大森北1-5-1 大森駅東口ビル3F
      URL https://www.kitzsct.com/
    • 応募方法