具体的な業務内容
【日本橋】熱交換器等の法人営業◆責任者候補／国内で唯一テフロンの熱交換器を扱う／50年黒字
【働き方改革も進んでおり、残業時間は全社平均10時間/月。有給消化日数／年平均取得数11.5日／ニッチな業界で地位を確立】
■業務概要：
プレイングマネージャーとして、営業部で熱交換器、排ガス処理装置、ホースポンプ等の営業（ルート営業・提案営業）、技術サポート及び部のマネジメントをお任せします。
【変更の範囲：これまでのご経験やスキルを考慮し管理職候補とする場合もございます。】
■業務詳細：
・メンバーのマネジメント
・部門の売上管理や顧客アプローチ戦略の立案
※一人あたり200社程度を担当しますが、常時取引顧客は5〜10社。顧客の状況に応じて適切なタイミングで提案いたします。
■組織構成：
4名（70歳代1名、50歳代2名、30歳代1名、20歳代1名）
■担当エリア：
静岡県以東から北海道までで各エリアごとに顧客を担当しています。
■働き方について
・出張：週の前半は社内、後半は出張している社員が多いですが、宿泊を伴う出張は月に1回程度になります。海外（ヨーロッパ、アジアなど）への出張も年1、2回発生することがあります。
■入社後の流れ：
入社後はOJTで先輩社員について製品知識や当社の営業手法を一から勉強しますので、経験が浅くても問題ございません。
■製品概要：
固体、液体、気体を問わず、熱は高温から低温へ移る性質があります。この性質を利用して、効率的に熱を移動させる装置が「熱交換器」です。
工場では、食品、電子、化学薬品、液晶など製造の分野を問わず、さまざまな加熱・冷却で熱交換器が活躍しています。エネルギーの効率的回収や利用で熱交換器の高度な機能が求められています。熱交換器は工場の心臓部分ともいえるほど重要な役割を担っています。
■当社の特徴・強み：
・海外企業と日本企業のパイプ役を担うと同時に海外の素晴らしい素材・コンセプトを生かし、日本企業の厳しい仕様条件を満たすため、設計、製作、検査、メンテナンス等、一貫したサービス体制を敷き、顧客の要望に応えています。また、各々の顧客のニーズに応える「個別設計によるカスタマイズ製作」ができるのも当社の強みです。
チーム／組織構成
