【宮城／現年収保証】リフォーム施工管理〜東証プライム／多様なキャリアパス◎土日休み／資格取得支援〜【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかの施工管理のご経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,822,000円〜5,348,000円
固定残業手当/月：84,200円〜118,000円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
357,200円〜500,000円（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給、固定手当は役職により内訳は変動ございます。
■給与：前年収、ご経験に応じて決定します。
1年目の年収については現職を参考に決定。
■昇給
毎年4月に成績に応じて昇給を伴う昇格がございます。
■賞与
年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

夏季休暇、年末年始、有給休暇（初年度は入社月に応じて入社日より2日〜10日付与）、慶弔休暇、他会社カレンダーによる

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり
家族手当：当社規定による
住宅手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし。
厚生年金基金：当社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる研修
■各事業部内での実務研修を多数開催
※本部では半期に一度、階層別の研修等も行います。

＜その他補足＞
■社員表彰制度
■社用携帯貸与（スマートフォン）
■資格手当
∟宅建（月1万円）
∟施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万）
∟建築士：2級（月1万）・1級（月3万）
■資格取得支援
■ファイブスター（年間優秀者）制度
■メンター制度（新卒・中途）
■ジョブローテーション制度
■フリーエージェント制度
■社内ホットライン設置
■産休育休制度（実績多数、男性取得実績有）
■時短勤務制度（規定あり）
■時差勤務制度（規定あり）
■社員持株制度（規定あり）

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月