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【千葉】住宅相談カウンター(マネージャー候補)※北関東エリア
入社1年で新店舗立ち上げも可能。注文住宅の相談窓口でエリアマネージャーを目指す。
株式会社くふう住まい正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』にて、まずはアドバイザーとしてお客様の住宅会社選びをサポートし、ゆくゆくは店長、エリアマネージャーとして店舗運営やマネジメントを担っていただきます。
【職務詳細】
アドバイザー業務
・お客様へのヒアリング（家づくりの要望や予算の確認）
・要望に合った住宅会社（ハウスメーカー・工務店）の紹介
・住宅会社との面談日時の設定
・相談後のお客様、住宅会社のフォロー（電話、LINE＠）
店長業務
・店舗運営全般の管理
・店舗スタッフの指導、育成、採用
・住宅会社との関係性構築
エリアマネージャー業務
・担当エリア内（8～10店舗想定）の複数店舗の管理
・店長のマネジメント、教育
・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】
・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方）
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・店舗運営のマネジメント経験(店長・店舗責任者、SV、エリアマネージャーなど)
・営業チームのマネジメント経験(営業リーダー、営業所長、営業部課長など）
【尚可】
・複数店舗の管理や新規店舗の立ち上げ経験- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 ＞ 管理職（営業、企画系）
サービス、販売系 ＞ スーパーバイザー、店舗指導
営業、事務、企画系 ＞ 内勤営業、カウンターセールス勤務地 雇入れ直後
千葉県柏市大山台2丁目3番地 モラージュ柏
JR各線常磐線「北柏」駅から徒歩23分
変更の範囲
北関東エリア（栃木県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県を想定）内の店舗に転勤の可能性あり契約期間 契約期間の定め：無し 給与 年収 500万円 ～ 800万円
年収：500万～800万円
年俸制
賞与：年1回
昇給：年1回
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当：固定残業手当106,500円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：310,200円～）勤務時間 勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間144時間00分～168時間00分)
休憩時間：60分
残業：有試用期間 3ヶ月
契約期間：無期
試用期間：有（3ヶ月）休日休暇 【年間休日120日以上】休日月8日以上～（シフトにより決定）、年末年始、有給休暇（入社後最初に到来する4／1または10／1に10日付与、以降は毎年10月に法定日数＋3日を付与）※全休、半休として取得可能、特別休暇（入社時3日、慶弔、出産、育児、介護）待遇・福利厚生 交通費支給（上限50,000円／月）、残業手当、健康診断、感染症予防接種、持株会制度、ジョブポスティング制度、グループ内サービスの優待特典 他
【喫煙情報】
屋内原則禁煙（喫煙室あり）リモートワーク 未選択選考フロー 書類選考⇒面接（2回）⇒内定
【管理部門】書類選考⇒一次面接（現場責任者）⇒二次面接（管掌役員）⇒最終面接（社長＋人事役員）⇒内定フィットする人物像 セルフスターターな方サービス詳細・特徴 イエタテについて：静岡・愛知イエタテは、静岡県および愛知県で家を建てよう、または家を買おうと考えている方が、その際のベストパートナー（工務店、ハウスメーカー、建築家など）を見つけるためのメディアです。2003年に静岡県で有料誌「家を建てるときに読む本」を創刊後、フリーマガジン・ WEB ・相談カウンターと、新たなメディア・サービスを生み出し、展開エリアも愛知県・山梨県へと拡大しています。現在では静岡・愛知で400社近くの住宅会社が参画しており、また月間のアクセス数も約月40万PVと、多くのユーザーが活用しています。
イエタテ相談カウンターについて：イエタテ相談カウンターは、静岡県・愛知県三河で新築やリフォームを検討している方が、希望に合ったベストパートナーをみつけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。 これまでに静岡や愛知の住宅を2000件以上取材し、地元の工務店を中心に多くの住宅会社を雑誌やWEBサイトで紹介してきた培った知識と情報を活かして、中立的な立場から家づくりのアドバイスをし、数ある住宅会社の中から予算や要望にピッタリの会社を紹介することで、ユーザーと住宅会社の新たな橋渡し役となることを目指しています。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
＜ワークポートの特徴＞
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人（※1）の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上（※2）の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
＜ご注意＞
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1：転職相談実績 100万人（2025年6月1日時点）
※2：求人数 137,000件以上（2025年4月1日時点）社名 株式会社ワークポート
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