具体的な業務内容
【大阪／週3日リモート】ワコール社向け共通基盤システム リーダー★残業15h内/転勤無
スキルアップしたい方、リーダーに挑戦したい方、歓迎！資格補助も充実！／最大月5.5万円の手当！福利厚生充実◎／残業15h内・転勤なし・週3日リモート可／右肩上がりに成長中の独立系SIer
■業務概要
創業44年、様々な業界の直請案件を担当している当社にて、大手メーカー(ワコール社)向け共通基盤システム案件をお任せいたします。福利厚生が充実しており、平均残業も10h〜15hと非常に働きやすい環境です。
【業務詳細】設計業務が発生し、メンバーのスケジュール・進捗管理やお客様との直やり取りなどの運用管理業務がメインとなります。
※共通基盤の中でもアプリケーション側をお任せする想定です。
・共通基盤システムの保守とチーム管理、お客様からの依頼内容の受付対応や他チームとの調整・問合せ対応
・トラブル時対応等
■充実したフォロー体制
顧客側からもフィードバックを依頼し、実際の仕事ぶりをしっかり評価する体制であったり、目指したいことやビジョンについて、コミュニケーションを取りながら進めていきます。
■教育/研修
スキルレベルに応じてリーダー層の中堅社員も案件に参画し、現場でのサポート/技術習得を図っています。
新技術/新製品の技術習得における外部研修は会社負担で参加可能です。
■魅力点■
＜（1）資格手当、家族手当等の各種手当や福利厚生が充実しています！＞
エンジニアの技術力向上のため、資格取得支援制度を充実させております。（資格によって5千円〜3万円が月額給与に毎月加算されます。）また住宅手当、家族手当も用意しています。
＜（2）中途採用多数活躍/管理者の70%が中途採用メンバー＞
中途でもなじみやすい環境を整備しています。管理者比率も高くなっており、新卒と中途の垣根はありません。
＜（3）女性エンジニアも多数活躍。若手の成長環境も充実しています！＞
女性社員比率は30%で、女性が働きやすい環境作りにも力を入れています。もちろん育休や産休制度も整っており、取得実績も豊富です。また成長意欲の高い社員へのフォロー体制も充実させており、外部研修やe-ラーニング受講等、受けていただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
