具体的な業務内容
【静岡県湖西市】技能職採用担当・工場人事◆年間休日121日◆トヨタG電池メーカー◆フレックス
〜18年連続HV用電池世界シェアトップクラス／リモートワーク制度あり／福利厚生充実◎〜
■業務内容：
・有期社員（期間・派遣）採用担当として採用業務の実務および企画
・有期社員の定着活動と管理実務および改善
・その他、グループの業務として工務人事・総務業務等のサポート
■当ポジションの魅力：
◎生産要員の採用を通じて事業拡大を支えるやりがいのある仕事です。
◎製造現場を人事としてサポート。また、働きやすい環境を提供するサービス機能として活躍ができます。
◎業務内容は主な部分であり個人の特性や強みを活かして伸長できます。
■キャリアプラン：
・適性およびスキル・経験を加味して、まずは生産要員の採用業務に従事いただきます。
・その後、事業状況により社員管理業務、部門人事業務、総務系業務などの業務のローテーションを検討します。
・タイミングにより全社の人事総務業務も経験いただき、視野・知識の幅を広げていただきます。
・拠点異動検討も含めてキャリアの伸長を期待しています。
職場のイメージ
◇工場を支える「総括グループ」として人事・総務・原価の各メンバーで構成されています。
・部門人事：社員3名
・採用活動：社員2名、嘱託社員1名（※こちらの社員採用予定です）
・要員管理・配置検討など：社員2名
・社員管理など：有期社員1名
◇お互いに情報共有・互助しながら業務に取り組んでいます
■職場のミッション：
・''もっといい電池づくり''のため従業員が最大限の成果を発揮できるように工場の管理と仕組みを構築する
・チームワーク 連携を強化して会社に貢献できる工場運営をする
・担当インフラの維持管理により、安全・安心・快適な職場環境を提供する
■各種制度：
・リモートワーク制度
・育児短時間勤務（小学校6年生終了まで可能）
・マイカー通勤可（駐車場、駐輪場あり）
変更の範囲：業務範囲の限定はない
チーム／組織構成
