リハウス関西株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 5 件
リハウス関西株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。リハウス関西株式会社の社員や元社員によるリハウス関西株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
リハウス関西株式会社転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:不動産事業企画
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
心に残る質問
何のために働くのか?
将来どう描いているのか?
なぜ当社を選んだのか?
どこの地区で希望するのか?
と色々きかれた投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
とりあえず大手はspiの結果が重視されるため必死で勉強しました。
やはり、結果が物をいう結果となり、必死で勉強したかいがありました。
面接では、将来のプランをしっかりと説明できるようにしてください。
面接官の目をしっかり見るように -
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:宅建主任
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
筆記試験は点数とれなくても大丈夫。たぶん… 続きを読む