【福島/須賀川】設備保全◇夜勤無／年休122日・土日祝休／有給取得日数10日以上と働きやすさ◎◇【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：以下いずれかを満たす方
・電気系の学部、学科をご卒業された方
・設備保全／機械メンテナンスのご経験をお持ちの方
※サービスエンジニア等のご経験者も歓迎です!

◆歓迎要件
・電気主任技術者
・エネルギー管理士
・公害防止管理者

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的に鈴鹿市（三重県）、江別市（北海道）の工場への転勤の可能性があります。

＜勤務時間＞
8:15〜17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は10〜20時間程度となります。

＜予定年収＞
350万円〜640万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：197,000円〜311,000円

＜月給＞
197,000円〜311,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※入社半年を経過すると、賞与が満額支給されます。
※ご年収はご経験に応じて算出させていただきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日、GW、お盆、年末年始、有給休暇（入社初年度は入社日に応じ、年度内の有休を4〜14日付与。4月1日に15日付与し、以降1年ごとに所定日数を付与し6年経過以内に上限付与日数20日に到達）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし（会社規定に基づき支給）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：※福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
※会社として必要な資格取得に関しては、会社が費用を全額負担いたします。

＜その他補足＞
【手当】
住宅手当、家族手当、食事手当、退職金制度あり、借上社宅あり（会社規定による）

【福利厚生】
借上社宅制度(会社規定による)、育児支援制度、福利厚生施設(スポーツ施設優待価格利用など)、各種研修制度(集合、階層別等)、労働組合あり、自己啓発支援制度(通信教育の受講費補助等)、持株会、確定拠出年金制度などのサポート、各種慶弔金(会社規程による)、入院保障保険、社内販売規程
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし