具体的な業務内容
【愛知県／小牧】人事◆給与業務中心／転勤無し／業界未経験歓迎◆創業50年超メーカー
【経常利益15％（製造業平均約4％）／2023年には売上100億を達成し事業拡大中／創業以来黒字のメーカー】
■職務概要
当社は、半導体製造装置部品の精密加工事業を基盤としながらも、ヘルスケアやキャラクターグッズ産業の領域で、新たなビジネスに果敢に挑戦し、拡大を続けている会社です。急成長する当社で、給与業務を中心とした既存の制度運用と、新しい制度や仕組みの企画・展開の両方の仕事を担っていただける方を探しています。
■業務内容
メインの業務は給与制度運営になります。当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、給与システムを使っての実務を担っていただきます。全体の50〜60%は給与業務となります。その他の業務については、給与業務を前担当者から確実に引き継いでいただいた後に、【詳細】の中からご経験や適性を踏まえて、いくつか担当していただく予定です。給与業務をしっかりと確実に運営しながら、人事の新たな仕組を企画したり、大幅な改善を進めたりする仕事も並行して行い、規模を拡大し続ける当社の運営に貢献していただく仕事です。
■詳細
給与業務が業務の50〜60％を占めます。
給与計算は500名弱（グループ会社一部含む）を現在1名で担当しています。
勤怠管理につきましても別の1名で行っています。また、給与計算後の確認や実際の振り込みは経理担当者1名が対応しています。
＜その他の業務/ご経験に合わせてお任せします＞
・労務業務：勤怠管理、社会保険、年末調整、安全衛生
・企画業務：各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新
・教育業務：教育研修企画、研修業務、外部講師との調整
・総務業務：文書管理、リーガルチェック、押印管理 等
■配属先構成
愛知本社：12名（50代男性2名、30代男性3名/女性3名、20代男性1名/女性3名、嘱託社員1名）
東京本社：2名（30代男性1名/女性1名）
■魅力
・将来性
創業から50年以上の黒字経営を誇り、コロナ禍でも過去最高売上を達成し、市場規模の拡大を続ける半導体や医療、キャラクタービジネスなどの分野でビジネスを展開しています。
・良好な就業環境
人事総務部ではメリハリをつけて仕事を行っており、福利厚生も充実しています。愛知本社採用のため、愛知に腰を据えて働くことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
