【長野／佐久市】工場設備管理◆東証プライム上場／第三種電気主任技術者求む！／年休122日／残業19H【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場管理の実務経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・第三種電気主任技術者資格をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可（駐車場あり）
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30〜17:25 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均19時間

＜予定年収＞
380万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜350,000円

＜月給＞
240,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※求人票は参考です。年収等条件は前職年収及び面接時評価により変動します。
■賞与：年2回（5.78カ月：前年度実績※賞与額は人事考課により決定されます）
■昇給：年1回（4月／1月あたり1,000円〜10,000円：前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・夏季休暇、年末年始、慶弔／誕生日休暇
・育児休業取得実績有、介護休業取得実績有、看護休暇取得実績有
・年次有給休暇：年間15日（入社日より付与、但し入社日に応じ付与日数変更）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限150,000円）
家族手当：配偶者8,000円、他3,000円
住宅手当：支給要件あり※詳細は福利厚生欄に記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■住宅手当：30,000円／月（単身赴任者は35,000円／月）
■単身赴任手当：30,000円／月（規定有）
■引越費用当社負担（上限100,000円　規定有）
■支度金：115,000円（規定有）
■企業年金、401K
■団体生命保険
■社員持株会
■精皆勤手当（上限2,000円）、役職手当
■高速道路通勤、新幹線通勤可（当社規定による）
■当社最寄駅よりタクシー通勤可（当社規定による）
■食事補助制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無