【東京】コーポレートアドバイザー（弁護士）〜東証上場の急成長企業／後継者問題の解決〜【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■経験/スキル
【必須】下記の経験が2年以上
・10億円以上の規模の企業の法務DD
・10億円以上の規模の案件の株式譲渡契約等のドラフト・交渉

【尚可】
・事業承継関連の経験
・会社分割等、組織再編関連の経験
・企業における法務、事業またはM&A経験
・法律事務所以外でのアドバイザリー経験
・司法書士・税理士等の資格及び実務経験
・企業法務経験

※有資格者のみ対象
※上記に加え、クライアントや社内とのコミュニケーションが円滑に取れることが必須

正社員

＜転勤＞
無
将来的に拠点拡大による転勤の場合もございます。

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜予定年収＞
1,290万円〜1,710万円

＜賃金形態＞
月給制
※昇給・昇格有（年2回、4月・10月）

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：282,000円〜376,000円
固定残業手当/月：168,000円〜224,000円（固定残業時間73時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
450,000円〜600,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・月額固定給：45万円〜60万円
・固定インセンティブ：月額固定給の4ヶ月分
・業績連動インセンティブ：月額固定給の0〜25ヶ月分（標準8ヶ月分）
・360度評価インセンティブ：1回あたり数万円〜十数万円×4回のイメージ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇（7〜9月の間で5日間の有給取得を推奨）、慶弔休暇、産休育休、半日有給休暇取得可
※4月〜9月入社の場合、有給付与前の為、入社年度の夏季休暇は取得できません。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：毎月5万円まで
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
※OJTや社内研修、顧問弁護士などを招いた勉強会などが中心となります。

＜その他補足＞
・社内表彰制度（四半期毎）
・納会（四半期毎）
・社員旅行（年1回）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし