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レポート数 4 件
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遠鉄建設株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 370万円
- 世代別
最高年収 -
20代
370万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均15.0時間
- 月の休日出勤
- 平均2.0日
- 有休消化率
- 平均80%
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース技術職員に関しては、一人で現場所長をこなせるレベルになると主任。そこからは経験年数に応じて昇格していると思う。
大体6年ほど所長を経験するとのことだが、成長度に応じて多少前後する。 -
残業・休日出勤の口コミ
45時間の残業時間制限が目前に迫る中、基本的にどこの現場でも40時間程度で収まるように仕事ができているように思う。
休みとしては最低限どこの現場も4週6休となるように配慮がされており、公共工事の現場では完全週休二日制となっている。
早く帰ろうという空気感ができており、法令遵守に積極的な印象。
ただし、JVで他の会社の現場に行った場合は他社の方針もあるため残業時間が80時間超と大幅に伸びてしまう。
会社としては外部の現場でも残業時間を減らせるよう積極的な働きかけを行ってくれているため、その結果として80時間程度に収まっているという印象。働きかけが無かったらどれだけになっていたかと思うと正直恐ろしい。
有給や振休に関しては、現場が佳境や検査が近いなどでなければ使いやすいように感じる。実際に平日にあるライブに行く際も使用できているので、自由度は高いように感じる。プライベートと仕事のバランスはよい印象がある。
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遠鉄建設株式会社 技術の評判・口コミ
技術の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
45時間の残業時間制限が目前に迫る中、基本的にどこの現場でも40時間程度で収まるように仕事ができているように思う。
休みとしては最低限どこの現場も4週6休となるように配慮がされており、公共工事の現場では完全週休二日制となっている。
早く帰ろうという空気感ができており、法令遵守に積極的な印象。
ただし、JVで他の会社の現場に行った場合は他社の方針もあるため残業時間が80時間超と大幅に伸びてしまう。
会社としては外部の現場でも残業時間を減らせるよう積極的な働きかけを行ってくれているため、その結果として80時間程度に収まっているという印象。働きかけが無かったらどれだけになっていたかと思うと正直恐ろしい。
有給や振休に関しては、現場が佳境や検査が近いなどでなければ使いやすいように感じる。実際に平日にあるライブに行く際も使用できているので、自由度は高いように感じる。プライベートと仕事のバランスはよい印象がある。
遠鉄建設株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 40,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 240,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計820,000円 0円 0円 820,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月15時間 月0時間 月2日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 370万円
- みなし残業制度：
- あり（30時間分）
- 月給240,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 40,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給240,000円の内訳として、基本給が200,000円で83.3％、時間外手当が40,000円で16.7％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年