具体的な業務内容
【福岡◆NTTグループ】物流センターの運営管理＜面接一回＊土日祝休・未経験歓迎・正社員登用有＞
◆◇最短1年で正社員登用を目指せる/年間休日120日以上/福利厚生制度◎/教育制度◎/土日祝休み／残業月15H程度／幅広い年代が活躍する働きやすい環境◆◇
■仕事内容：
担当するセクション（※例：通販物流担当）のリーダー候補として荷主対応〜物流センターの運営・管理に携わって頂きます。
パート社員のマネジメントにも携わって頂きますが、チーム制を取っている為、最大でも10名程度の範囲となります。
また1チームの中でも、リーダーとサブリーダーの2名の管理者体制を取っているので、相互フォローしながら業務を進めております。
・既存の荷主対応（納期確認、進捗報告、イレギュラー対応など）／・作業の進捗管理、業務改善提案 ／
・作業スタッフ（主にパート）の採用や労務管理 ／・倉庫作業のOJT、補助（検品、梱包、積み込みなど）／ 収支管理 など
■キャリアステップについて：
最短一年で正社員(年収350万円〜）を目指せます。正社員後はリーダー(年収400万円〜）→グループリーダ(年収450万円〜）→主査(年収550万円〜）→課長・棟長(年収650万円〜）→センター長(700万円〜万円程度）とキャリアを積むことができます。
■組織構成：
福岡物流センター4拠点全体で200名程度の従業員が在籍しております。およそ10の物流グループがあり、１グループ辺り5〜30名で構成されております。
年齢は20〜70代まで幅広く活躍しております。
■職務の特徴／魅力：
・「サービスを支えているのは現場スタッフ」という考えが根付いており、現場スタッフが安心して働ける環境を整えています。
・安定・安心した企業環境下の中、ES（従業員満足）を重視した運営を図っています。
・教育制度は900種類の通信講座が全額会社負担で受講可能、またロジスティクス関連の資格習得はテキスト、受験料の全額会社負担など
各種教育制度がしっかり整備されているため、着実なスキルアップが可能です。
チーム／組織構成
