具体的な業務内容
【三重】【東証スタンダード市場】校舎責任者(エリア/フリー)〜第二新卒歓迎/業界未経験者活躍中〜
【異業種からの入社多数／2012年より映像授業開始、2020年よりオンライン個別指導を開始し積極的なIT化で時代に合わせた教育を提供】
■業務内容：「個別指導校舎／PAS」または「映像授業校／iD予備校」の責任者候補として、生徒の質問対応、学習プラン作成、保護者との面談、入学個別相談・生徒募集活動、アルバイト講師育成やシフト・コマ管理などのマネジメント業務を行って頂きます。秀英式夢ノートを使いながら生徒の状況を把握し学習アドバイスを定期的に実施することでモチベーションUP。情報共有アプリ「Comiru」なども活用し生徒・保護者様をサポートします。
「個別指導校舎／PAS」講師：生徒＝1：2の個別指導。学習指導はアルバイト講師が実施。
「映像授業校／iD予備校」当社教師による映像授業受講。生徒は各自のカリキュラムに沿った科目・単元を視聴。問題演習を行い、再度解説授業を視聴し内容の定着を図ります。
■業務の一日の流れ
（1）13:10本部校へ出社、一日のスケジュール確認（2）13:30全体ミーティング（3）14:00アルバイト講師への指示書作成、研修、面談準備など （4）15:30 休憩 （5）16:30 担当校舎へ移動、アルバイト講師とのミーティング（6）17:00 生徒の出迎え、授業開始、随時面談や電話掛けなど （7）22:00 生徒の見送り、アルバイト講師の勤怠管理、翌日の準備など
■キャリアについて：スキル・要望に応じてキャリアアップ（一般社員から始まり、室長、そしてブロック長へとスキルアップ）やキャリアチェンジ（希望があれば個別指導校舎運営職から集団授業教師職へ挑戦）が可能です。
■配属先：フリー社員（全国エリアへの配属）、エリア社員（各エリア圏内の配属）※希望を考慮し勤務地決定
■教育体制：中途入社者は銀行員、公務員、営業、販売サービス出身など様々な方が在籍。入社後本社研修にて校舎運営の基礎を学び、配属後各校舎でOJTを通して実務を習得。先輩社員が全面的にサポートするため1人で悩むことなく気軽に相談しより良い校舎運営を進めることができます。
■働く環境：社員の働きやすさを優先し残業を極力減らせるよう社内体制を改善。有休は1時間単位で取得可能。育休・産休制度の取得実績有。一度ライフイベントにより退職された方には再雇用制度もあるため女性も働きやすい環境です。
チーム／組織構成
