具体的な業務内容
【横浜／リモートワーク可】IT化推進企画・提案職（将来の管理職候補）◇連続黒字経営／日清オイリオG◇
＜グループIT化推進のための企画・提案職（親会社／グループ会社など）／グループ唯一のIT部門／年休125日・フレックス制度など安定長期就業が叶う環境／福利厚生豊富（退職金等）／平均勤続年数：17.7年＞
■概要：
当社は日清オイリオグループ唯一のIT子会社として、日清オイリオの「グローバルトップレベルの油脂ソリューション企業」としての地位確立をIT面からサポートしています。食品業界特有の課題に対し、最新のITソリューションを提供することで、他社との優位性を保ち、ひいては競争力強化に貢献しています。親会社はもとより、グループ会社のITの高度化を推進していくためのシステム開発に関する企画・提案に携わり、社会に不可欠な食品ビジネスを支える魅力とやりがいのある仕事を一緒にチャレンジしていただける方を募集しております。
■業務内容：
グループ情報システム部において、日清オイリオグループのITの高度化を推進していくための企画・提案、システム導入支援等をお任せします。
具体的には、下記をご担当頂きます。
・弊社起点によるITを用いた業務改革・業務改善に貢献するための企画提案
・顧客起点によるデジタル関連案件の要件整理・システム化提案
・顧客が企画したサービス・システムについて、他のサービスと比較/評価
・顧客が企画したサービス・システムの導入支援など
■キャリアパス ：
・社員の成長とキャリア開発を支援するため、ジョブローテーションの機会を提供することがあります。多様な業務経験を通じて、スキルアップと視野拡大が可能です。適性や希望も考慮します。
・将来的には部門管理者/責任者として部門を率いていただくことを期待しております。
■働き方：
・年休125日、月残業20h以内、実働7.5hのため、プライベートとオンオフをしっかり分けて就業することが可能です。
・平均勤続年数も17.7年と「長期就業」を前提とした働き方が叶う環境です。
・テレワーク可：出社頻度週2〜3
※配属されるチームにより異なります。出社日以外は、テレワークでの就業を可としています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
