具体的な業務内容
【名古屋】RC造マンション施工管理※働き方改善◎／土日休み／転勤出張なしで地元で活躍
≪1回面接／時差出勤制度＆朝活インセンティブ制度で柔軟な働き方◎／地域に根差した働き方◎≫
■業務詳細：
・営業、設計を交えた社内の打ち合わせ
・仕様確認、図面一式の検図、施工計画立案、資材人員手配
・現場工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・引渡し、初期アフターケア（3か月目以降は専門部門が担当します）
■就業環境：
・PCは21時にシャットダウンとなる制限をかけています
・マンションの現場管理は2〜3名体制で行っており、それぞれの業務を補完できる仕組みとなります
・分業体制を敷いており、一人に業務が寄らないようそれぞれの専門部署で細分化して業務を行っています
・人員を多く確保することで、その土地で建築に携われる体制を作り上げ、施工管理特有の長期出張や転勤は発生しない仕組みとなっています
■組織構成：
全社の平均年齢35歳と業界としては比較的若い人員構成で運営しているのが当社です。フレッシュなマインドは大切にしつつ、外部からのノウハウも取り入れながら更に成長していきたいと考えています。
■採用背景：
独自のビジネスモデルにおいて仕入れた用地を最適な用途に活かすことで、利益を生み出し、当社は右肩上がりで着工件数を増やしております。安定的な資金運用が好立地獲得に繋がり、お客様から求められる住宅の建築に繋がります。このサイクルにて業績も右肩上がりで伸びている状況です。現状のお客様のニーズにお応えするためにも、一緒に価値提供いただける仲間を増やしていくフェーズに立っております。
■オープンハウス・アーキテクトではたらく魅力：
（1）柔軟な働き方：
前日までの労務申請及び承認で、翌日の勤務開始時刻を「7時・8時・10時」のいずれかから選択できる制度です。開始時刻に合わせて終了時刻を変動させることで、効率的な働き方を目指します。
https://oha.openhouse-group.com/workstyle-system/
（2）DXへの取り組み：
紙面データの根強い建築業界において、当社の開発した現場施工管理アプリ「Architect Jump（アーキテクト・ジャンプ）」が、2022年度グッドデザイン賞を受賞致しました。業務効率化に向けて業界に革新を起こす存在を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
