具体的な業務内容
【三軒茶屋／転勤無し★未経験歓迎】注文住宅の設計＜教育体制・福利厚生充実◎／20〜30代の若手活躍＞
≪未経験からの注文住宅設計への挑戦歓迎／転勤・出張なし／初回ヒアリング〜引き渡しまで一貫して手掛けられる／IT導入により働き方も◎≫
■業務内容：
オープンハウスグループで土地を購入されたお客様向けに、お客様の暮らしに合わせた家づくりをご提案します。間取りのプランニングから詳細な仕様決め、施工の確認や完成した家のお引渡しまで、一般のお客様と多くの打ち合わせを重ねる分、家づくりのパートナーとしてやりがいの大きいお仕事です！
■業務詳細：
（1）顧客から企画の承認を受ける。設計パートナーに確認申請（行政・審査機関とのやり取り）と図面作成を依頼します。
（2）設計パートナーからの図面のチェック、確認申請の進行管理
（3）意匠デザインや構造等の要望を設計パートナーへディレクションし図面に組み込んでもらう
（4）図面完成・納品
（5）施工開始
（6）施工部門に設計情報を共有（施工中に図面に対する問合せが来たら調整することも）
＜１日の業務例（とある１日の一例です）＞
9:00 ショールーム掃除
9:30 プラン・見積り作成（週末のお打合せに備え、プランを作成。お客様にとってどのような間取りが使いやすいか、先輩・上司と意見交換しながら進める）
12:00 休憩
13:00 社内ミーティング（担当している物件の進捗状況を先輩やマネージャーと確認）
14:00 現場確認（自分が設計した住宅の完成状況確認の為に、現場に向かう）
17:00 全体ミーティング（事業部全体の進捗確認）
18:30 退社
■魅力ポイント
＜未経験からのチャレンジ歓迎＞
これまでに未経験入社された方の育成経験が豊富な社員がいるため、OJT指導により注文設計未経験であっても早期にキャッチアップが可能です。
＜完全自由設計・インセンティブ制度有＞
初回ヒアリング〜お引渡しまで一貫して携わることが出来るため、お客様の家づくりのパートナーとして大きなやりがいを感じることが出来ます。また、ノルマはないものの（上長と相談の上目標は設定）手掛ける棟数によってインセンティブもあるため、頑張りが反映される会社です。
＜働き方について＞
育休産休取得率100％！また、朝残業制度がありフレキシブルな働き方が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
