【オリックスG／川崎駅】人事労務（リーダー候補）※在宅週2~4／効率化・改善業務に携われる／転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・200名以上の企業での労務業務のご経験（目安：3年以上）
・給与計算の経験

■歓迎条件：
・IT/WEB業界やBPO業界での勤務経験
・オペレーション改善のためのフロー構築・設計経験

正社員

＜勤務地補足＞
※駅よりアーケード直結、雨の日でも濡れずに通勤可能／週1日以上の出勤での在宅勤務が可能（必要に応じて週2日以上の出勤あり）※
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20h程度

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,700円〜347,760円
その他固定手当/月：30,000円

＜月給＞
254,700円〜377,760円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：あり（夏期／冬期／期末賞与／業績賞与）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■年次有給休暇（初年度は入社月により変動）、半日年休制度、入社直後に使用可能な特別有給休暇有
■休暇：慶弔、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇、勤続節目（勤続20年5日／勤続10年3日）等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月150,000円まで支給
家族手当：配偶者13,000円+子供一人あたり5,000円
住宅手当：一律月30,000円支給（無期正社員）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■新卒社員研修
■プログラミング基礎研修
■製品開発研修
■目的別研修
■OJTトレーニング
■社内成果発表会

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■各種施設利用補助（保養所、レジャー施設等）
■在宅勤務制度（入社1ヶ月経過後から適用）
■健保福利厚生制度
■慶弔見舞金制度
■資格手当（情報処理（オラクルマスター等）・GIS系・その他（英語・法務）など約50種）
■フリーアドレス
■永年勤続表彰制度（休暇付与・副賞授与）
■東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）加盟
■上記TJKによる直営施設利用可能
■私服勤務可
■スポーツクラブ・同好会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月