• エムスリー株式会社

    【人事】組織戦略・次世代リーダー◆プライム上場/医療×IT領域のサービス展開◆土日祝/福利厚生充実◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【人事】組織戦略・次世代リーダー◆プライム上場/医療×IT領域のサービス展開◆土日祝/福利厚生充実◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/05/22
    • 掲載終了予定日:2025/08/20
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【人事】組織戦略・次世代リーダー◆プライム上場/医療×IT領域のサービス展開◆土日祝/福利厚生充実◎

    〜医師・医療従事者向け情報サイト「m3.com」保有し、様々な新規事業を行う急成長企業〜

    当社の組織戦略・次世代リーダーとして、以下の業務をお任せします。

    ■ミッション/ポジション概要:
    企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」にコミットいただくポジションです。

    ■業務詳細:
    ◎事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行
    ◎優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード

    ■当社について:
    エムスリーは「m3.com」を中心とするプラットフォームを活用し、
    多様なサービスを展開する、世界でもユニークなベンチャー企業です。
    エムスリーは2000年以降創業で最初に日経225銘柄にも選ばれている日本を代表する企業です。国内34万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革にチャレンジしています。

    変更の範囲:会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・3年以上の営業経験
      ・自身の創意工夫により顕著な実績を出した経験
      ・各種オペレーションの効率化・KPI設定とPDCA実行の経験
      ・事業会社、総合商社、戦略コンサル、PEファンド等においてビジネスで実績を出した経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F
      勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線、南北線/溜池山王駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所
      交通

      <勤務地補足>
      ※会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める(必須出社日数あり)
      【変更の範囲補足:在宅勤務対象者として許可を受けた場合は在宅勤務規程第5条に規定する場所】

      <転勤>

      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      企画業務型裁量労働制
      みなし労働時間/日:9時間00分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:無

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:45

      給与

      <予定年収>
      600万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):4,581,144円〜8,484,300円
      固定残業手当/月:91,238円〜168,975円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      473,000円〜876,000円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※現年収を考慮し、選考評価をもとに最終決定いたします
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇6日〜17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年末年始休暇(12/30〜1/3)、結婚休暇(5日)、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業 他
      年次有給休暇:入社月に応じて入社日に付与、毎年勤続年数に応じた日数を付与(初年度17日〜最大24日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      社会保険:関東ITソフトウェア健康保険

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■目標面談制度(年2回の目標・評価サイクル)
      ■キャリアカウンセリング
      ■1on1サポート・教育サポート
      ■各種勉強会開催、学会参加支援(該当部署別)
      ■業務資格取得支援・公的資格関連費用支援

      <その他補足>
      ■深夜残業・休日勤務手当
      ■確定拠出年金制度
      ■借上社宅制度
      ■持株会制度
      ■慶弔金・傷病見舞金制度
      ■年次健康診断
      ■健康保険組合等による各種サービスあり
      ■M3 Patient Support Program(R)(M3PSP(R))
      32万超の医師ネットワーク(日本の医師の約9割)を活用し、病気になった時に最適な医療へのアクセスを提案
      ■「がん防災」プログラム
      ■遺族支援金制度
      ■社内公募制度
      ■メンタリングサポート
      ※有休取得率84.0%/2023年3月期
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エムスリー株式会社
      設立 2000年9月
      事業内容
      ■概要:
      「インターネットを活用し健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」をミッションに、「医療×IT」という日本では数少ない成長マーケットにおいて創業以来、毎年の増収増益を達成しています。
      資本金 29,317百万円
      売上高 【売上高】238,883百万円 【経常利益】48,549百万円
      従業員数 649名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ10F
      URL http://corporate.m3.com/
    • 応募方法