具体的な業務内容
【自社／PHP経験者歓迎】Webエンジニア〜在宅勤務可能／上流工程参画可能／フルスタックを目指せる〜
●openwork評価4.56！働きがいのある企業ランキング全体で7位
●最大6期連続増収増益実績
●自社勤務/フレックス・年休124日・平均残業時間15h程度
●執行役員がエンジニア・PM出身/開発組織への理解の高い環境
●年3回の長期休暇取得可／副業可、メリハリのついた組織
●女性活躍／産休取得率100％／育休復帰率94％と働きやすい環境
「ヒト」と「情報」に特化したサービスを提供している当社のバックエンドエンジニアとして、自社のWebサービスの開発からリリースまでの一連の開発を担当いただきます。
■具体的な業務内容：
・toC向けのコミュニティサイトやtoB向けの業務管理システムなどのバックエンド開発
・Webアプリケーション体験向上に向けたUI／UXの提案、改善
・既存／新規事業のWebアプリケーションのフロントエンド開発
・開発環境整備や新規施策のプロトタイプ作成
■企業の魅力：
・自社で企画／設計／開発／運用／プロモーションまで一貫してインハウスで行っていることが魅力で、WebサービスからスマホApp、業務管理システムまで幅広いプロダクトに触れることができます。
・役員に元エンジニアやクリエイターがおり、書籍やセミナー代が会社補助であったりとクリエイティブ職が働きやすい環境です。月数回勉強会も行われており、部署を跨いだコミュニケーションも活発で、サービスドリブンで能動的なエンジニアが多いことが特徴です。
■組織の魅力：
・職種問わず企画提案から関わることができるため、開発だけするのではなく、事業やサービスに上流から関わり、ユーザーファースト目線で意見を反映させながら開発することができます。
・フレックスタイム制で土日対応は基本的になく、平均残業時間も15時間程度で、年間休日は124日、年3回の長期休暇、リモートワークや副業も可能と、メリハリのついた組織です。
・メンバーの半数が女性を占めており、会社全体でも多くの女性が勤務しています。産休取得は100％、育休復帰は98％（未復帰者は旦那の転勤）と働きやすい環境です。
■組織構成：
・エンジニアチームは46名（男性34名、女性12名）で構成されています。
・Web事業企画開発本部全体の平均年齢は33.1歳、男女比率は5：5です。
チーム／組織構成
