具体的な業務内容
【マネージャークラス】VPoE候補〜東証プライムの人材大手/働き方柔軟/福利厚生/在宅勤務可
●openwork評価4.56!働きがいのある企業ランキング全体で7位
●最大6期連続増収増益実績
●自社勤務/フレックス・年休124日・平均残業時間15h程度
●【新社長直下の特命部署】裁量権◎/スピード感◎
●執行役員がエンジニア・PM出身/開発組織への理解の高い環境
●年3回の長期休暇取得可/副業可、メリハリのついた組織
●女性活躍/産休取得率100%/育休復帰率94%と働きやすい環境
■業務内容:
・VPoE候補として、エンジニアリング組織のマネジメントや、エンジニア文化のドライブ、技術ブランディング等をお任せします。
・現在エンジニアは46名ほどおり、今後数倍の組織にしていきたいと考えています。
【具体的には】
・エンジニア組織のチームビルディング
・エンジニアリング課題の解決
・テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画
・戦略に沿ったエンジニア採用活動
・エンジニアの目標管理、評価、育成
・各職種、社内外の関係者との連携
■キャリア:
プロダクトのデザインに留まらず、ビジネス側の視野まで幅広く経験することが出来ます。
ご自身の志向に合わせて、プロフェッショナルを目指す事もマネジメントに興味をお持ちであればマネージャーの道もあります。
また、プロダクト全体の品質に責任を持つプロダクトオーナーや企画へのキャリアパスも可能です。
■組織構成:
・エンジニアチームは46名(男性34名・女性12名)で構成されています。
・Web事業企画開発本部全体の平均年齢は33.1歳、男女比率は5:5です。
■開発環境:
【開発言語】PHP, Python, Ruby, JavaScript, TypeScript, ShellScript
【フレームワーク】Laravel, FuelPHP, React, Vue.js
【OS】Amazon Linux, Amazon Linux2, CentOS
【インフラストラクチャ】ECR, ECS, EC2, Lambda, Docker
チーム/組織構成