• 株式会社タスク・フォース

    【大阪】経理(管理職候補含む)残業5〜10時間◆子育て・教育事業を展開【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】経理(管理職候補含む)残業5〜10時間◆子育て・教育事業を展開【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    社宅・家賃補助制度
    • 情報更新日:2024/08/08
    • 掲載終了予定日:2024/10/23
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】経理(管理職候補含む)残業5〜10時間◆子育て・教育事業を展開

    「“教育と体験が人をつくる”とテーマに、どこにもない教育サービスを創りあげる」をモットーに子育て・教育サービスに邁進してきた当社。
    現在は全国115か所で保育園や託児所を運営し、ベビーシッター事業や、ファミリーイベントの企画・運営なども行っています。

    経理職として、下記業務を担っていただきます。お持ちのご経験を踏まえて業務をお任せします。

    【業務内容】
    ・仕訳入力
    ・監査対応(会計監査、補助金に関する自治体等の監査対応)
    ・Excelを使った集計処理 など

    【会計ソフト】MJS(ミロク)


    ■組織構成:
    総合管理部は総務・労務課、経理課、行政事務課、営業支援課に分かれております。今回は財務経理課(上長1名、他5名在籍)への配属となります。さらなる体制強化のために増員を行います。

    ■柔軟な働き方:
    (1)勤務時間の設定
    9:00〜20:00より時間内で実働5〜8時間 ※5H/日、6.5H/日、8H/日から選択が可能です。
    (2)始業時間の調節
    9時出社のスタッフや12時出社のスタッフもいます。
    (3)年間休日の選択(110日型 or 122日型)
    ※あなたの希望の働き方を相談したうえで決定します。

    ■入社後の教育体制:
    入社後まずは弊社の理念理解から…。本社での研修を予定しております。
    さらに入社1か月後には代表面談を実施。半年に1回は配属部署の上長とのキャリア面談を行います。

    ■風通しのいい社風:
    年次に関係なく、頑張りがしっかり反映される環境です。また、常に挑戦を続けることを大切にしているため、非常に活気のある社風です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:いずれも必須
      ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
      ・経理実務経験3年以上
      ・Excelの操作(VLOOKUPやSUMIFなど基本的な関数やピボット集計など)が可能な方
      ・明るく協調性のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F
      勤務地最寄駅:JR東西線/北新地駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>




      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1ヶ月単位の変形労働時間制
      週平均労働時間:40時間00分
      対象期間の総所定労働時間:173時間00分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      残業時間5〜10時間

      給与

      <予定年収>
      350万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):196,000円〜296,000円
      固定残業手当/月:54,000円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      250,000円〜350,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      【昇給】あり
      【昇格】あり
      【賞与】ボーナスインセンティブ年2回あり(会社の業績・個人の評価による)
      【キャリアステップ/モデル年収】
      ■サブマネージャー(31歳):年収5,900,000円  
      ■マネージャー(31歳):年収8,100,000円

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数110日

      ※月1回程度の土曜日の出社があります。
      ・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前/産後休暇・育児休暇・ごほうび休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限22,000円まで/月
      住宅手当:家賃補助、引越補助制度あり
      寮社宅:社宅・寮あり
      社会保険:各種社会保険完備です

      <教育制度・資格補助補足>
      現場OJTによる研修です。また各種研修制度もございます。

      <その他補足>
      ・近隣住居手当※月7000円〜2万円
      ・出張業務手当
      ・出張宿泊手当
      ・特殊業務手当
      ・管理職手当
      ・住宅手当
      ・オリジナル福利厚生(まんぷく手当、ごほうび休暇等)
      ・スーパー子育て支援制度
      ∟直営保育施設にお子様を預けながらお仕事ができます。
      保育料は同社が約6割負担します。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      2ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社タスク・フォース
      設立 1989年3月
      事業内容
      <事業内容>
      ■『都市型保育園ポポラー』
      ・補助金に頼らない施設作りをベースとした全国展開・各事業者との連携による直営保育施設の開設・行政等の指定を受けた指定保育所、認証保育所の運営
      ■『ベビーシッターサービスのラビットクラブ』
      ・ベビーシッター業界の中で唯一の全国展開・個人のみならず法人向けのイベント保育や臨時保育の企画、実施・福利厚生や販売促進という点からも商品力、機動性、全国ネットワークで実効性の高いサービス
      資本金 90百万円
      売上高 【売上高】4,435百万円
      従業員数 1,454名
      本社所在地 〒5500003
      大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル9F
      URL http://www.taskforce-pr.co.jp/
    • 応募方法