• 住友精密工業株式会社

    【尼崎/転勤無】安全保障輸出管理(管理職候補)/世界トップクラスの慣性センサ・航空部品等のメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

    【尼崎/転勤無】安全保障輸出管理(管理職候補)/世界トップクラスの慣性センサ・航空部品等のメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/06/26
    • 掲載終了予定日:2024/08/25

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【尼崎/転勤無】安全保障輸出管理(管理職候補)/世界トップクラスの慣性センサ・航空部品等のメーカー

    【安全保障輸出管理の定着・事業部門での維持管理がミッション/業界不問】
    ■業務内容:
    航空機器や油圧ポンプ、熱交換器、ICT機器等の多岐にわたる製品を製造する同社において安全保障輸出管理業務に従事していただきます。
    【主な業務内容】
    ・安全保障輸出管理の仕組み維持・整備
    ・安全保障輸出管理の教育の計画、実施及び維持
    ・安全保障輸出管理の監査の計画、実施及び維持(年1回)
    ・懸念輸出取引案件の取引審査 等
    ※変更の範囲:当社の定める業務
    安全保障輸出管理についてはコンサルタントの指導のもと、仕組みの構築を終えた段階です。今後は仕組み維持のため、同社(現場)にあった形に改善をしていくことがグループとしてのミッションです。

    ■組織構成
    法務・コンプライアンス推進室室長1名、グループ長1名、安全保障輸出管理の担当1名(40代管理職)が上記業務を管轄・担当しています。
    現在の担当者は同社の半導体関連の営業職の出身ですので、製品の知見については入社後に共有可能です。

    ■同社について:
    同社は航空宇宙機器、熱交換器事業、半導体製造装置やオゾン発生装置、MEMS開発と幅広く事業展開を行っています。海外との取引も多く、安全保障輸出管理の体制を強化していく方針です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/06/26 掲載終了予定日:2024/08/25
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・メーカーでの安全保障輸出管理の知見・ご経験をお持ちの方
      ・契約書などの関係書類を理解できるレベルの英文書面の読解スキル
      ■歓迎条件:
      ・CISTECの安全保障輸出管理実務能力認定を取得していること
      ・米国輸出規制について知見を有していること

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:兵庫県尼崎市扶桑町1-10
      勤務地最寄駅:JR神戸線/尼崎駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>

      【変更の範囲:なし】

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:15
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      600万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):350,000円〜550,000円

      <月給>
      350,000円〜550,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
      ■賞与:あり(過去実績…計4.6ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      土曜、日曜、年末年始(7日/年により日数変動)・夏季休暇(6日/年により日数変動)慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(入社後、入社月に応じて付与/有給取得実績15.2日(2022年実績))、リフレッシュ休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(当社規定に基づき支給)
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:新婚者用住宅費補助制度あり(福利厚生その他欄参照)
      寮社宅:借上社宅・独身寮あり(福利厚生その他欄参照)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      基本的にはOJT中心となります。
      ■資格取得支援制度
      ■研修支援制度


      <その他補足>
      社内預金財形、財形貯蓄、住宅融資(4,000万円迄)、永年勤続表彰、副業不可、グループ共同施設2ヶ所、社員食堂・食事補助、カフェテリアプラン、産前産後・育児休業(復帰率100%)、時短勤務(小学6年生迄のお子様のいる方対象)、べビーシッター利用補助(1時間約1,500円分を会社負担)、新婚者用住宅費補助(家賃内約4万円を会社負担※38歳又は結婚後満10年迄)、借上社宅(転勤者用/本人負担月2〜3万円)、フレックスタイム制(一般職採用の場合)リモートワーク相談可(原則週2回まで)副業不可
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      住友精密工業株式会社
      設立 1961年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)航空・宇宙
      (2)熱交換器
      (3)油圧制御
      (4)環境システム(オゾン発生装置)
      (5)MEMS・半導体製造装置
      (6)MEMSデバイス
      資本金 10,311百万円
      売上高 【売上高】53,725百万円 【経常利益】2,580百万円
      従業員数 1,180名
      本社所在地 〒6600891
      兵庫県尼崎市扶桑町1-10
      URL https://www.spp.co.jp/
    • 応募方法