【リモート可】インフラエンジニア(AWS) ※PL/PM歓迎／残14.21h／有休取得率82.4％【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
インフラの設計・構築又はマネージメント経験のいずれかのご経験

■歓迎条件：
・AWSインフラの設計構築経験

正社員

＜勤務地補足＞
※配属プロジェクトにより勤務地が異なります（東京23区中心）※在宅勤務も案件により異なります。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※就業時間は配属先プロジェクトにより異なる　※全社平均残業月15時間

＜予定年収＞
400万円〜730万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：216,500円〜319,300円
その他固定手当/月：31,000円〜52,000円

＜月給＞
247,500円〜371,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：職位手当＋地域手当 ■資格手当：所定資格保有で月36,000円まで毎月永続的に支給
例1)30才経験8年、資格無、扶養無 月額28.6万年収467万（賞与5.1）例40才経験18年、資格上位2つ保有、扶養妻子2人 月額42.4万年収672万（賞与5.1）※残業代別





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、公務休暇、赴任休暇、サポート休暇
※有休休暇：入社3ヵ月後に支給（1日〜）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限60,000円
家族手当：月上限25,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、年次別研修、各種社外研修
■OJT制度
■なぜなぜ分析
■自己啓発オンデマンド教育
■PM育成カリキュラム
■資格手当：所定資格保有で月36,000円まで毎月永続的に支給

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■産前・産後・育児休業制度
■不妊治療休業制度
■育児時短勤務制度
■介護休業制度
■慶弔見舞金制度（結婚／出産／死亡／傷病／災害）
■永年勤続表彰制度
■年次有休休暇積立制度
■団体保険
■健保インフルエンザ予防接種補助
■健保歯科健診補助
■カジュアル・エブリデー
■サークル活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月