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    【福岡エリア】医療事務サポート(電子カルテや会計システムの使い方等)年126休日/東証プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】

    【福岡エリア】医療事務サポート(電子カルテや会計システムの使い方等)年126休日/東証プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/12/04
    • 掲載終了予定日:2026/03/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【福岡エリア】医療事務サポート(電子カルテや会計システムの使い方等)年126休日/東証プライム上場G

    【東証プライム上場Gの安定基盤/年126休日/電子カルテなど医療システムの使い方をサポート】

    ■業務内容:
    クラウド型電子カルテの新規導入数全国トップクラスを誇る当社にて、クリニック新規開業時のプロダクト導入支援から運用定着までをワンストップで提供し顧客のDX推進を支援する、医療DXスペシャリストを募集します。

    ■医療DXスペシャリストの活動:
    ・クリニック新規開業時や当社プロダクトの新規導入時、提携先クリニックにて医療事務として常駐し、プロダクトが円滑に導入及び稼働ができるよう医師・医療事務・受付スタッフの皆様を丁寧にサポートします。
    ・主なレクチャー内容は、電子カルテ、レセプトシステムやデジスマ診療の操作・運用方法のご説明です。
    ・また、患者様に「デジスマ診療」の利用促進活動を行い、患者様の利便性向上、クリニック運営のDX化を推進します。

    ■得られるポータブルスキル:
    【DX推進・生産性向上スキル】
    人口減少や働き方改革で生産性の向上が叫ばれる中、様々な業界でDX推進がなされており、医療業界のDX推進や生産性向上を実現していく当社での経験は、貴重なものと考えられます。

    ■当社について:
    当社は、日本の医師の9割以上が登録する国内最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの中核企業です。
    これまでに全国10,000以上(2024年9月時点)の医療施設へ各種ソリューションを提供してきました。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      【職種未経験歓迎/業種未経験歓迎】
      ■必須条件:
      ・医療事務の実務経験

      ■歓迎条件:
      ・電子カルテシステムの操作経験
      ・指導経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      福岡市、北九州市、その他福岡県

      <勤務地詳細>
      福岡エリア
      住所:福岡県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※8時〜21時の間でシフト制(実働8時間/休憩60分)

      給与

      <予定年収>
      330万円〜350万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):212,000円〜225,000円

      <月給>
      212,000円〜225,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記はスキルやご経験に応じて決定いたします。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      ■夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、誕生日休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日5日、半年経過後5日、以降4/1に11〜20日付与)
      ※クライアント先に応じて土曜出勤あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:定期代5万円/月まで
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率90%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ・OJTと社内勉強会中心

      <その他補足>
      ■退職一時金制度あり
      ■企業型確定拠出年金制度あり
      ■借上社宅制度あり
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      労働条件の変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      エムスリーソリューションズ株式会社
      設立 1990年11月
      事業内容
      ■エムスリーグループは、日本の医師の9割にあたる30万人以上が登録しているポータルサイト【m3.com】の運営をはじめ医療関連のインターネットベンチャーとして成長中の企業グループです。グループで唯一、クリニックのDX推進からアフターサポートまでトータルでフィールドサービスを提供するのが、エムスリーソリューションズです。
      ■主力製品・サービス
      【電子カルテ】
      ・クラウド型電子カルテの『エムスリーデジカル』及び予約〜決済までエムスリーデジカルとセットで利用することで診療行為を一気通貫でDX化が可能な『デジスマ診療』が主力製品。3年連続クラウド型電子カルテシェア率NO.1。4年目となる2020年度にはオンプレ型含む日本の電子カルテ市場全体でも導入シェアランキング第1位となりました。
      ・全国約5,000件のサポート実績を誇り、システムの開発・提案・導入・保守の全てを提供できる数少ない企業として、クリニックから高い評価と厚い信頼を得ています。
      ・クリニックの電子カルテ導入率は現在約40%となっており、今後も増加が予想されています。また、医療DXは成長市場として注目を集めており、当社は30万人以上が登録する【m3.com】を運営するエムスリーグループの強味を活かし、様々な新規事業にも取り組む予定です。
      ■2022年度からフードデリバリーDXの先駆けである出前館を20年以上にわたりリードした中村利江が代表取締役に就任し、新体制のもと、共に飛躍的な成長を体感したい方を募集します。
      ■拠点:東京(本社)/愛知/札幌/長野/静岡/三重/大阪/神戸/福山/広島/福岡/沖縄
      資本金 1,000百万円
      従業員数 310名
      本社所在地 〒1050001
      東京都港区虎ノ門3-4-7 虎ノ門36森ビル6F
      URL https://m3sol.co.jp
    • 応募方法