• 日清食品グループ(日清食品株式会社)

    【新宿】品質・安全の業務管理・監査スタッフ※グループ全体の品質保証・労働安全衛生レベルアップに貢献!【dodaエージェントサービス 求人】

    【新宿】品質・安全の業務管理・監査スタッフ※グループ全体の品質保証・労働安全衛生レベルアップに貢献!【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/16
    • 掲載終了予定日:2024/12/08
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【新宿】品質・安全の業務管理・監査スタッフ※グループ全体の品質保証・労働安全衛生レベルアップに貢献!

    ■業務内容:
    ・即席めん事業工場を中心としグループ各工場の業務管理・監査
    ・各工場へのパトロールによる安全衛生・品質管理体制の監査、指導
    ・検査機器等の導入による労働安全、品質管理体制強化のための提案
    ・各工場新規設備導入時の監査、指導
    ・新工場導入時の監査業務等
    ※食品自体の品管というよりも、製造工場の安全衛生でラインの作業員が安全に働ける職場を提供するためのパトロールや企画をしていただきたいと考えています。
    ※変更の範囲:会社の定める業務とする
    ■期待役割:
    日清食品グループのドライ(即席めん)、菓子、飲料領域での品質保証・労働安全衛生のさらなるレベルアップのための募集となります。まずは、採用者の専門性を活かして、全国の直轄及び協力工場のレベルアップを図っていただきたいと考えております。将来的にはさらに広い領域や、海外工場含めたグループ全体の生産工場の品質保証・安全衛生のレベル維持向上に貢献できる方を求めています。
    ■同社の魅力:
    歴史ある企業ですが既存のやり方に捉われず新しいことへのチャレンジを惜しみません。その為年齢・年次問わず積極的な提案が歓迎される環境です。同社の海外におけるブランディング、売り上げに大きく貢献している部門の為、同社グループ内でも重要な部門となります。また、在宅勤務やフレックス制度など就業環境も整っております。
    ■EARTH FOOD CHALLENGE 2030について:
    同社グループは人類を「食」の楽しみや喜びで満たすことを通じて社会や地球に貢献する「EARTH FOOD CREATOR」をグループ理念に掲げ、持続可能な社会の実現と企業価値の向上を目指しています。近年、気候変動をはじめとする地球規模での環境問題が顕在化する中、世界中の人々の食を支えるグローバルカンパニーとして、より高いレベルでの環境対策推進を重要経営課題と位置付け策定しました。地球資源を取り巻く環境の保護および資源の有効活用に挑戦する「資源有効活用へのチャレンジと、同社グループの事業活動全般におけるCO2排出量削減に挑戦する「気候変動問題へのチャレンジ」の2つを柱としています。
    ■日清食品ホールディングスについて:
    持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経営管理などを行います。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・食品業界において品質保証・品質管理の実務経験
      ・生産設備についての知見(関連して労働安全についての知見があれば尚可)

      ■歓迎条件:
      ・機械・生産設備についての理解があり、設備のメンテナンスや改善ができる
      ・電気や機械の工作に関する資格を持っている

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      日清食品ホールディングス株式会社 東京本社
      住所:東京都新宿区新宿6-28-1
      勤務地最寄駅:各線/新宿三丁目駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ※変更の範囲:会社の定める事業所

      <転勤>
      当面なし
      ※月に2,3回程度の出張が発生する見込みです。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:40

      <その他就業時間補足>
      ※上記は標準労働時間です。■残業:全社平均20時間/月程度

      給与

      <予定年収>
      600万円〜850万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):289,500円〜357,450円

      <月給>
      289,500円〜357,450円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※想定時間外労働20時間/月を含む。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(業績賞与あり)※基本給6〜8ヶ月程度

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年末年始休暇、有給休暇 他

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:各種社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      管理職研修、選抜型研修、自由選択型通信教育、公的資格免許取得援助制度

      <その他補足>
      ■従業員持株会(奨励金10%)
      ■財形貯蓄制度
      ■住宅資金融資制度
      ■団体生命保険
      ■自己申告制度
      ■公募制度
      ■早期昇進制度
      ■医療保険 等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      総合職での雇用となります。

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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    • 企業情報

      会社情報
      日清食品グループ(日清食品株式会社)
      設立 1948年9月
      事業内容
      ■事業内容:即席麺及び菓子、乳製品等、総合食品メーカーとして加工食品の製造および販売
      ■日清食品ホールディングス株式会社の特徴:日清食品グループは各事業会社の独立性を高め、迅速な自主的判断を尊重し、各社事業の拡大と成長性を高めるべく、2008年10月をもって持株会社制に移行しました。こちらに伴い、(旧)日清食品株式会社は日清食品ホールディングス株式会社に社名変更、(現)日清食品株式会社は新設分割によって誕生しました。
      資本金 25,122百万円
      売上高 【売上高】732,933百万円 【経常利益】76,915百万円
      従業員数 16,509名
      本社所在地 〒5328524
      大阪府大阪市淀川区西中島4-1-1
      URL https://www.nissin.com/jp/
    • 応募方法