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レポート数 1 件
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株式会社丹波新聞社評判・口コミ・評価
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株式会社丹波新聞社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースみんなお坊ちゃまタイプで、自分が本当にやりたい事を口に出して言わない。なので、結果を出して、自分がやりたい事を言えば、簡 ... 出世の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
報酬は同世代の他社社員に比べると充実していると思う。
しかし、比較的仕事内容がハードなので、コストパフォーマンスでいえ ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース入社したばかりなので、出世コースについては具体的な事はわからない。しかし、周りの比較的早いスピードで出世している先輩を見 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース基本的に管理職は親会社から出向してきた社員がなります。ただ、今後、親会社からの出向をなくし、プロパー社員を会社の経営層に ... 出世の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
部署にもよりますが、残業は月平均20時間程度。少ないです。年末は業務量が増えるので、残業時間が増加し、ゴールデンウィーク ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
株式会社丹波新聞社転職・中途採用面接
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:編集部
- 職種:ライター
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
210万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、現場の社員)
新聞離れが進んでいるが、それに対する問題定義と解決策についてどのように考えているか
?新聞離れについては、止めることは難しい。紙媒体以外での展開と、地域誌ならではの密着した人間関係からの手渡し感をだす。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
もともと記者に興味があった。
面接準備については、まず新聞を何社分かよみ、傾向を調べる、その内容の強みを理解しようとした。
筆記試験と面接の各一回ずつ。
受ける場合は、日本語能力を問われるので、文章力が必要とのこと