具体的な業務内容
【名古屋駅前】人事総務（総合職）※労務管理やDX化推進等◆トヨタ出資企業／在宅勤務・フレックス有
＜トヨタ自動車出資企業での人事総務（総合職）／安定して長く働ける環境／福利厚生・研修制度充実／120日休（土日祝）・在宅・フレックス有＞
総合職として、これまで培ってきた知識を活かし、メンバーとの連携・各部所からの相談対応など、
コミュニケーションを取りながら主体的に仕事を進めていただきます。
■業務内容：
【メイン業務】
・給与計算
・勤怠管理
・現行業務のDX化推進
・各部署の労務管理・相談対応
・職場からの相談対応及び職場訪問 など
【その他人事総務における付随業務】
・システムの管理、運用
・年末調整対応
・入退社手続き等各種申請書処理
・法改正対応 など
■組織構成：
配属先は12名（正社員7名、パート4名、契約社員1名）が所属しております。
＜仕事の特徴＞
・複数のデータを照合し、誤りがないかの確認をする際に、Excel（VLOOKUP関数）を使用しますので、使い慣れている方のほうがスムーズです。
・残業は20ｈ程を想定していますが、4月・10〜12月が繁忙期に当たるため、30ｈを超える場合がございます。
・12人で分担し、1,500名前後の労務管理を行います。チームメンバーや社内ともよくコミュニケーションを取りながら業務を進めていける方は馴染みやすいです。
＼職場環境／
◎フレキシブルな働き方が可能！在宅勤務や自身のスケジュールに合わせたフレックス勤務も推進中。働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
◎名古屋駅直結、オフィスカジュアルで働きやすさ抜群！分からないことは対面やチャットですぐに聞ける環境です。研修制度や福利厚生も充実しています。
■当社の特徴：
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。
顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
