ヤマモ水産株式会社 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 1.3 /5.0 レポート数 3 件

ヤマモ水産株式会社の転職後のギャップについての口コミ・評判を記載しているページです。ヤマモ水産株式会社の社員や元社員によるヤマモ水産株式会社の口コミ・評判に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ヤマモ水産株式会社 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • [ヤマモ水産株式会社]
    ルートセールス 50代前半男性 正社員 年収350万円 の口コミ

    1.3
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2024年度

    転職後のギャップの口コミ

    まず、営業職として入社したにも関わらず自分の机、椅子、パソコン、携帯電話、名刺は用意されてなかった。事務所が狭く、自分の机、椅子を置くスペースが端からなかった。繁忙期は営業でも工場に入り製造補助との話しであったが補助ではなく正規の製造の作業を強いられた。しかも繁忙期を過ぎても人手不足を理由に製造作業を強いられた。繁忙期は日曜日しか休みがないが、その日曜日も出勤を強いられ、断ると非常に不愉快な対応をされた。繁忙期が過ぎても営業の仕事はさせて貰えず、営業活動に必要な道具は一切支給されなかった。作業中の言動も他の社員に監視され、逐一役員に報告された。営業で入社したのに慣れない製造作業を強いられ上手く作業できないと役員に呼び出され叱責された。募集要項と入社後の仕事内容の乖離が凄まじかった。

    投稿日:（記事番号:960980）
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ヤマモ水産株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [ヤマモ水産株式会社の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [ヤマモ水産株式会社の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

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キャリコネで見られるヤマモ水産株式会社の転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「まず、営業職として入社したにも関わらず自分の机、椅子、パソコン、携帯電話、名刺は用意されてなかった。事務所が狭く、自分の机、椅子を置くスペースが端からなかった。繁忙期は営業でも工場に入り製造補助との話しであったが補助ではなく正規の製造の作業を強いられた。しかも繁忙期を過ぎても人手不足を理由に製造作業を強いられた。繁忙期は日曜日しか休みがないが、その日曜日も出勤を強いられ、断ると非常に不愉快な対応をされた。繁忙期が過ぎても営業の仕事はさせて貰えず、営業活動に必要な道具は一切支給されなかった。作業中の言動も他の社員に監視され、逐一役員に報告された。営業で入社したのに慣れない製造作業を強いられ上手く作業できないと役員に呼び出され叱責された。募集要項と入社後の仕事内容の乖離が凄まじかった。」のような、実際の社員が投稿した転職後のギャップについての口コミが観覧でき、 他にもヤマモ水産株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。