【東京】総務・法務※マネージャー候補◇残業10H／スタンダード上場／ENEOS特約店のエネルギー商社【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
リーガルチェックや法務契約書作成経験
後輩指導やチームとりまとめ等の経験(組織構成として、2−3名の指導・育成を想定)

【歓迎条件】
人事総務・法務部における株主総会の運営・事務局経験

正社員

＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため、転勤はありますが、当面の間はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です。詳細は職務内容欄をご参照ください。※残業月平均10時間程度

＜予定年収＞
550万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：322,500円〜365,500円

＜月給＞
322,500円〜365,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※想定年収は目安となります。ご経験とスキルに応じて上下に変動する可能性がございます。
※残業代は別途支給。上記年収には想定残業時間10時間分を含みます。
■賞与：年2回
■残業手当：有
残業時間に応じて別途支給(固定残業代ではありません)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、創立記念日（2月1日）、慶弔休暇など

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限35,000円／月）
家族手当：扶養手当（1人あたり10,000円※最高5人）
住宅手当：会社規定に基づき支給(上限 70,000/月)
寮社宅：※借り上げ社宅　 ※適用にあたっては社内要件有
社会保険：社会保険完備
退職金制度：※自己都合退職は3年以上の勤続が支給要件

＜定年＞
60歳
再雇用有り

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
e-learning・集合研修あり


＜その他補足＞
・貸付金、財形貯蓄
・従業員持ち株会
・産休、育休制度
・福利厚生アウトソーシングサービス「ベネフィットステーション」

就業時間は上記以外に下記6パターンから選べます。
（月１で変更が可能です。）
■就職時間：7:00〜16:00、7:30〜16:30、8:00〜17:00、8:30〜17:30、9:30〜18:30、10:00〜19:00も選択可
テレワーク制度あり(1-2回/週 程度・要相談)
休憩60分　時間外労働：有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件面に変更はありません。