【神戸／未経験OK】精密メカニクス機器の開発※経験に合わせスキルUP◆手当、福利厚生◎／年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎／業界未経験歓迎〜
未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件：
◇機械工学を学び、機械基礎知識を習得されている方
（工業高校や専門学校、大学または職業訓練校など）

■歓迎条件：
◇2次元、3次元CADでの実務経験
◇産業機械などの機械設計経験

正社員

＜転勤＞
有

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間程度

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜350,000円

＜月給＞
220,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※本人の経験・年齢を考慮し決定いたします。
■昇給：年1回（6月／12月）
■賞与：年2回（3月）
■年収例：
◇38歳主任／年収600万円（月給30万円＋賞与＋各種手当）
◇30歳／年収500万円（月給25万円＋賞与＋各種手当）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日※祝日は会社カレンダーによる
夏季休暇、年末年始休暇、GW、入社時特別休暇（2日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限35,000円／月）
家族手当：福利厚生欄記載
寮社宅：独身寮あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：日本機械設計業厚生年金基金
退職金制度：勤続2年以上対象／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後2〜4週間の社内研修（経験・スキルに応じる）他、資格取得勉強会・階層別教育・スキルアップ研修（自己啓発・英語・グループ活動）、資格取得補助制度、資格取得奨励金等

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者5,000円〜15,000円／月、子2,000円〜5,000円／月
■役職手当（25,000円〜100,000円／月）、管理職手当
■退職金共済加入
■慶弔金
■育児休業（取得実績あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変動はございません。