具体的な業務内容
【川崎】経理（リーダー候補）※電気自動車の心臓部分/需要急拡大/ニデックグループ
【EV化に欠かせない電子部品開発を手掛ける研究開発メーカー／有給取得率80％以上／毎週2回ノー残業DAY／コアタイムなしのスーパーフレックス制度／ニデックグループ】
■業務概要：
経理部門の一員として様々な案件にご対応頂き、
経理部門のスペシャリストとなることを期待しております。
■業務詳細：
・単体及び連結決算業務（月次・四半期・年次）
・税務業務
・子会社管理
・監査法人対応
・経営層への報告業務（資料作成）
※経験に応じて業務をお任せいたします。
■配属組織
2グループ7名で構成されています（内2名宇都宮）。
7名のうち、部長1名、グループリーダー(課長)2名、リーダークラス1名、一般3名で構成されています。
少数精鋭で、任せられる業務が多くやりがいを感じられる風通しの良い職場です。経理部門から会社の成長に貢献いただき、将来的にはリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。
■当社の特徴：
・EV自動車のエンジンとも言われるインバータを生産しております。昨今のEV自動車への各自動車メーカーのシフトにより、同社ニーズが拡大しており、今後もさらに加速していく見込みです。
・製品例：トラクションモータシステム※ニデックGrとして、モータ、インバータ、ギアを一体化して販売できます。Grで注力しており、2030年世界シェア35％目指しております。
・ノー残業デーを週2で取り入れていたり、コアタイムなしのフルフレックス制度を導入していたりと、ライフワークバランスが整っています。有給取得率も80％と高水準で公私とも充実させられる環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
