具体的な業務内容
【福岡】PL業務担当者（若手リーダー候補）◇東証プライム上場企業
Web/クラウド/組み込み、基幹系などのITシステムのプロジェクトリーダー・開発部門のマネージャーを目指す方を募集しております。
■業務詳細：
◎主な役割としては、ITシステム開発のプロジェクトリーダーとなります。
プライム案件が多数あり、ご経験やスキルを活かせるプロジェクトを担当していただきます。
◎工程は要件定義から保守まで広範囲となり、顧客との直接交渉や新プロジェクト立ち上げなどの関わっていただきます。
◎チーム規模は４名〜１０名程度の規模をお任せします。
◎PJ管理だけでなくメンバの育成や人事評価等にも携わるので、将来的に部門管理を目指す方や大規模プロジェクトのPMも目指すことが可能です。
【変更の範囲：入社後１年は技術職として従事いただきます。その後はご本人の適性や希望に応じ当社内別部門への移動の可能性もあります】
■福岡開発センターの特徴：
福岡支社は現在80名まで社員が増えている状況です。「大好きな九州・福岡で成長を続けるために、自分、チームとしての能力を高めていく」アツい想いの社員が集まっております。業務外でも家族ぐるみでの付き合いのシーンも非常に多く、家族のような雰囲気で働いています。
■キャリアパス：
エンジニアとして入社後、将来的には3つのポジションをご用意。希望や適性に応じたキャリアパスが描けます。
（1）プロジェクトマネージャー
（2）テクニカルマネージャー(プレイングマネージャー)
（3）スペシャリスト(技術に特化)
個人の個性を尊重した人材活用をベースに、積極的な事業展開を行っております。
人材についても重点分野として、様々な人材の採用と育成を積極的に行っています。
これまで培ってこられたご経験、スキルをぜひ当社でいかんなく発揮いただけるとともに新たな経験、チャレンジ機会を通じてスキルの幅を広げていただくことも可能です。
企業理念に「世界経済の発展への貢献」を掲げ、技術面から弊社の発展に貢献いただくことを期待しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
