• 株式会社立花エレテック

    【大阪本町】人事労務◆東証プライム/創業100年超◎半導体等の電子部品を扱う商社※過去最高益更新中【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪本町】人事労務◆東証プライム/創業100年超◎半導体等の電子部品を扱う商社※過去最高益更新中【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/12/06
    • 掲載終了予定日:2025/03/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪本町】人事労務◆東証プライム/創業100年超◎半導体等の電子部品を扱う商社※過去最高益更新中

    〜東証プライム上場/業績好調◎(過去最高益更新中)/技術とコンサルティング営業に強み/「人基軸経営」を実践「人」として成長できる環境/高い定着率◎/安定事業〜

    ■業務内容:
    ・人事労務厚生に関する実務業務

    ■具体的には:
    ・給料/賞与計算
    ・勤怠管理
    ・年末調整
    ・労務システム案件対応
    ・社内外の関係者との各種折衝 など
    ※変更の範囲:会社の定める業務

    ■研修・教育体制:
    ・基本的にOJTにて業務を覚えて頂きます。非常に面倒見の良い社員が多いので、安心して業務を覚えて頂ける環境です。

    ■働き方:
    ・年間休日:127日
    ・完全週休二日制

    ■同社の特徴:
    ・技術部隊が多数在籍、仕入れた商品に技術的な手を加えて提供することができる為、他では出来ないお客様の課題解決案を提案可能。
    ・「人基軸経営」を実践。「人」に大きな強みがあります。

    ■同社の今後について:
    ・立花エレテックは商社として、産業用の電気機器や、半導体などの電子部品を扱っています。単なる機器販売にとどまらず、技術サービスを付加する「技術商社」を志向し、電気機器のハードとソフトを併せたソリューションも提案。更に仕入先メーカーとの共同開発なども積極的に進めています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記すべてを満たす方
      ・人事労務の経験(給料計算、年末調整の経験)
      ・給与計算ソフト等(ADPS、SmartHR)使用経験
      ・労務関連システムに関する知見をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大阪府大阪市西区西本町1-13-25
      勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/本町駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ※変更の範囲:会社の定める事業所

      <転勤>
      当面なし
      ・転居を伴う転勤は、昇格等のタイミングで発生する可能性がございます。
      ※変更の範囲:会社の定める事業所

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均残業時間:20〜30時間前後(繁忙期である6月7月および年度末は45時間程度になる可能性あり)

      給与

      <予定年収>
      460万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,000円〜470,000円

      <月給>
      270,000円〜470,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記はあくまで一例であり、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(標準賞与5カ月で設定)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇16日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      夏季休暇、年末年始、創立記念日など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:支給要件あり
      住宅手当:支給要件あり
      寮社宅:独身寮(入寮要件あり)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      補足事項なし

      <その他補足>
      ■営業手当(支給要件あり)
      ■財形貯蓄制度
      ■社員持株会
      ■保養所
      ■グループ保険
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間は3〜6か月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社立花エレテック
      設立 1948年7月
      事業内容
      ■同社の特徴:
      同社は1921年、電気関係製品の卸売業と電気工事業を目的として創業、後に三菱電機株式会社の販売代理店となり、モーターや遮断器などに強みを持つ「産業用電気機器の立花」として業界内の地位を確立してきました。この強みを武器に1976年より、単なる機器販売にとどまらず、半導体をはじめとした電子部品および電子機器の取り扱いを開始するとともに、技術サービスを付加する「技術商社」を志向し、電気機器のハードとソフトのエンジニアリングに注力しています。
      資本金 5,874百万円
      売上高 【売上高】231,042百万円 【経常利益】11,886百万円
      従業員数 1,381名
      本社所在地 〒5508555
      大阪府大阪市西区西本町1-13-25
      URL http://www.tachibana.co.jp/
    • 応募方法