【千葉／新店出店経験者向け】出店管理事務（契約後〜出店まで）◇事業拡大フェーズ／千葉に根付き40年【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆必須要件
・小売業やサービス業で新規出店の工程管理のご経験のある方
・一般的なパソコンスキルをお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10時間／月（全社平均）

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,500円〜375,000円

＜月給＞
312,500円〜375,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力や経験等に応じて給与を決定します。
■昇給：年1回（4月）※1月あたり 1.00％〜2.00％（前年度実績）
■賞与：年2回（7月、12月）※評価・業績等により変動する可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■原則土日祝休み
有給休暇（入社時に付与、日数は入社月による）、夏季休暇（5日※有給計画取得による）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（慶弔休暇）、リフレッシュ休暇、産休育休制度、介護休暇、看護休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：片道2km以上規定内支給（上限月5万円まで）
社会保険：東京薬業健康保険組合
退職金制度：正社員5年以上

＜定年＞
65歳
再雇用制度70歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■入社時研修、社員研修、外部セミナー・講演会・勉強会、経営セミナー
■フォローアップセミナー、外部研修

＜その他補足＞
■有給積立制度
■産休育休制度
■資格手当
■リフレッシュ・ホリデー制度
■育児短時間勤務
■子女教育手当（当社規定による）
■慶弔見舞金
■リロクラブ
■海浜幕張支社のみ社員食堂あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし