具体的な業務内容
【業界未経験可】人材営業◆残業15H／離職率2%在宅相談可／スタッフの働く喜びを実現◎
〜内田洋行グループの基盤を活かし、派遣スタッフの働く喜びと企業成長を実現◎／土日祝休み／時差出勤相談可／キャリアカウンセリング・スキルアップ支援・教育訓練で派遣社員を支援〜
■業務内容：人材派遣事業の営業として、派遣スタッフ（個人）の人材育成とキャリアに寄り添い、「はたらくひとと企業の想いをつなぐ」ことを実現します。提案する就業先は親会社やグループ企業、一般企業向けに多数あります。また、これまでの確かな実績で安定性があります。
※営業活動において飛び込みは一切ありません。ホームページを通じての反響やグループ企業からの紹介がほとんどで、安心して業務を進めることができます。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
◎営業
・企業および派遣スタッフと、継続的な関係構築や維持
※既存80％、新規20％
・派遣求人受注、求人票作成、応募者登録面談・提案、契約締結
◎スタッフのサポートや管理
・就業スタッフフォロー、問題解決
・契約管理、請求・給与チェック
・キャリアコンサルティング、研修サポート
◎その他、上記に付随する事務作業
■評価について：予算は、上長と面談をしたうえで無理のない目標を設定します。顧客志向を第一に、お客様のニーズに合わせたご提案をすることに重きを置いているため、定性面での評価も重視しております。
【モデル年収】※メンバークラス
530万円／30代前半
620万円／30代半ば
■就業環境：
(1)年次関係なく、社員の声や意見に積極的に耳を傾ける風通しの良い職場となります。同じ部署のメンバーや上長、他事業部他職種とのコミュニケーションも活発で、相談やフォロー体制は抜群です。
(2)残業は平均15時間程度で有給取得率も高く、完全週休2日制などと、メリハリをもって働くことができます。リモート環境や時短勤務制度も整っており、働き方を柔軟に選択いただけます。
■同社の特徴：人材育成を中心とした、内田洋行グループの教育研修会社です。教育業界に強い内田洋行グループ間での相互連携を活かし、キャリア教育やＩＣＴ教育を幅広く提供しているため、本体及びグループとの交流も盛んです。グループ会社や得意分野に限らず、IT業界全体の未来を一緒に考え教育研修を開発していく気概のある方大歓迎です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
