• 株式会社プライムプレイス

    【東京】人事総務(マネージャー候補)※リモート可/東京建物G/年休120日/1日7.5h勤務/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】人事総務(マネージャー候補)※リモート可/東京建物G/年休120日/1日7.5h勤務/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/04/03
    • 掲載終了予定日:2024/06/26

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】人事総務(マネージャー候補)※リモート可/東京建物G/年休120日/1日7.5h勤務/転勤無

    〜バックオフィスのゼネラリスト募集/東京建物グループの人事総務マネージャー候補/リモート可/東京建物G/年休120日/転勤なし〜

    ■業務内容:
    人事、総務、労務などバックオフィス業務全体の業務やマネジメントをお任せします。
    <具体的な業務内容>
    ・ 勤怠管理、給与計算統括業務
    ・ 人事評価、人事異動運用業務
    ・ 新卒、キャリア採用業務
    ・ 人事関連企画業務
    ・ 各種福利厚生度企画・実行業務
    ・ 情報システム管理
    ・ 不動産契約管理
    ・ 法務対応(顧問弁護士対応含む)
    ・ 総務全般(会議体、規程関連は除く)

    ■組織構成:
    8名(部長以外は全員女性社員、20代〜40代)

    ■当社の特徴:
    常駐型、巡回型物件それぞれを保有。東京建物100%子会社でありながら、外部受託も数多く請け負っている為、全国多様な施設のPM業務を担っております。物件によっては企画/開発の段階から携わることが可能な為、他社のPM業務という枠を超えて幅広く経験を積むことが可能です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/03 掲載終了予定日:2024/06/26
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■応募要件: ※下記2点いずれも必須
      事業会社にて人事・総務・法務などご経験のある方
      マネジメント経験(人数不問)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル5 階
      勤務地最寄駅:JR線/新日本橋駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>

      転勤希望の有無についてはご選択いただけます。全国転勤正社員の場合は、借り上げ社宅、住宅手当等での手厚い処遇・制度がございます。
      例:転勤待機手当40,000円(転勤可能の社員のみ)

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜18:00
      時間外労働有無:無

      <その他就業時間補足>
      ※全社平均月残業15h程度

      給与

      <予定年収>
      618万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      残業:管理監督者のため支給無

      <賃金内訳>
      月額(基本給):301,000円〜400,000円
      その他固定手当/月:72,000円〜170,000円

      <月給>
      373,000円〜570,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記の予定年収および月給・基本給はスキル・経験により変更となる可能性があります。
      転勤待機手当 4万円(転勤可能の社員のみ)
      賞与(基本給+役職手当)×4.6カ月(エリア限定社員△0.5カ月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■公休120日、リフレッシュ休暇6日
      ■シフト制(休日は月9日〜11日にて変動) ※完全週休二日制となるようシフトを作成
      ■リフレッシュ休暇6日/年(4月〜9月:3日、10月〜3月:3日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:当社規定による
      寮社宅:転勤者には会社で借上社宅を貸与
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:当社規定による
      退職金制度:入社より3年間は対象外となります。

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      階層別研修・外部研修・メンタルヘルス研修、ハラスメント研修等
      ※社外セミナーも受講可能

      <その他補足>
      ■資格取得援助制度(例:宅地建物取引士|合格奨励金8万円〜10万円)
      ■特別出産祝い金(3人目以上|50万円以上支給)
      ■永年勤続表彰制度
      ■慶弔見舞
      ■人間ドック受診補助・子育て・介護支援(産前産後、育児・介護休業制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度)
      ■選択型福利厚生制度(ベネフィットステーション利用)
      ■財形貯蓄制度
      ■インフルエンザ予防接種補助
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の勤務条件:変更無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社プライムプレイス
      設立 2005年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      経営視点に立った商業施設運営を通じて、地域の活性化と賑わいの創出に寄与し、顧客、クライアント、テナントすべてに最高の満足を提供しています。
      ・商業、複合施設のプロパティマネジメント(常駐型)…豊富な経験に裏づけされたリレーションによる最適な運営管理を実施しています。
      ・商業、複合施設のプロパティマネジメント(巡回型)…施設規模やエリアにとらわれない柔軟な対応力で、施設に合った最適な運営管理を実施しています。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】1,600百万円
      従業員数 160名
      本社所在地 〒1030022
      東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル5 階
      URL http://www.prime-place.jp/
    • 応募方法