【神保町/未経験歓迎】取締役会および株主総会の事務担当◆イオンGの安定基盤/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
PC操作が可能な方

■歓迎条件：
【必要となるスキル】
・会議体運営の経験
・議事録作成スキル
※当日その場で内容を要約し記録を作成できる程度のタイピング能力を含む

正社員

＜転勤＞
当面なし
総合職としての採用のため、転居を伴う転勤が発生する可能性あり。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
412万円〜630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜390,000円

＜月給＞
260,000円〜390,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご経験、ご希望を考慮し決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

◎年間休日125日・連続休日10日×1回/年・有給休暇：入社初月から付与あり(3日〜10日)・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
・パパ・ママ休暇（連続5日間の有給休暇）・介護休暇・看護休暇・病気休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当： 子女教育手当（規定あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度／退職金前払い制度（選択制）

＜定年＞
65歳
役職定年なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社者研修2~3日間を受講いただきます。
以後は配属先でのOJTが中心となります。

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■健康保険組合
■団体生命保険
■各種育児、介護支援制度
■総合共済会（イオングッドライフクラブ）
■買物割引制度（社員クレジット制度）
■子女教育手当
■退職金制度（確定拠出年金／前払い）
■ドレスコードフリー（服装自由）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、雇用条件に変更なし