具体的な業務内容
【リモート】プリセールス（Google Cloud）※データ分析やクラウド移行の提案/最上流から参画
【Oracle MASTER Platinum国内取得者4位などOracle Database関連各賞14年連続受賞などOracleDBにも強い/大手企業と直接取引/エンドユーザー取引率98.1％/継続取引100％】
●自社サービス（次世代データ分析基盤「ADDPLAT」）：https://www.sts-inc.co.jp/products/product_addplat.html
■業務内容：
当事業部のプリセールスとして、Google社の営業担当と共にお客様に対してGoogle Cloudの導入提案を行っていただきます。現在、当事業部はGoogle社のパートナー企業として、様々な企業様から引き合いを頂いており、Google Cloudの受注に向けた動きを加速させています。ご入社後は、当事業部のメンバーと共にGoogle社の営業担当と連携をしながら、お客様の課題に対して技術的な知見を活かしGoogle Cloudの活用提案を行っていただきます。また、既存顧客に対してクラウド移行や自社サービス（ADDPLAT）の提案もお任せします。将来的には、ご希望に合わせて柔軟なキャリアパスが描けます。
■組織構成：
配属先となるBSG事業部は約80名で構成されています。社員同士の仲が良く、人間関係がフラットで非常に働きやすい環境です。GoogleCloudチームはプリセールス・エンジニアを含め計20名程度で構成
■当社の特徴：
（1）資格取得支援制度：IT関連の国家資格やベンダー資格など資格取得奨励制度を完備。現在約300の資格が対象で、取得した社員には、受験料＋上限100,000円で一時金を支給。
（2）明確で公平な人事制度：昇進・昇格は、職能考課(コンピテンシ評価)と業績考課(目標達成度評価)の結果で決定される。職能考課は約30項目の行動評価、業績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価。評価の結果はFBし、本人の課題を明確にする。
（3）残業月平均20時間：残業時間について以下の取り組みを実施。
（1）45時間以上の残業発生予定者に対する事前協議
（2）残業45時間超過回数が年3回を超えた場合は担当者から上司と本人に通知。（3）3ヶ月連続して残業45時間超過が見込まれる場合は本人に発生要因、体調面等ヒアリングを実施し対策を検討。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
