• 株式会社システムサポートホールディングス

    【在宅中心】法務※多様な法務業務にチャレンジ可能◆プライム上場/平均残業10〜20h/フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【在宅中心】法務※多様な法務業務にチャレンジ可能◆プライム上場/平均残業10〜20h/フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/08/04
    • 掲載終了予定日:2025/11/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【在宅中心】法務※多様な法務業務にチャレンジ可能◆プライム上場/平均残業10〜20h/フルフレックス

    〜ロースクール出身者歓迎/安定した上場企業で幅広い法務スキルを身に着けたい方へ〜
    ●東証プライム市場上場の独立系Sler
    ●契約書レビューから始め経験に合わせて業務領域を拡大
    ●法務部門が重んじられる環境で裁量を持った業務が可能!
    ●【フルフレックス&在宅勤務中心/平均残業10〜20h/転勤無】と働き方◎

    ■業務概要:
    法務部門のメンバーとして、日常的な契約関連業務からご担当いただき、ゆくゆくはM&Aなどの戦略的案件にも携わっていただきます。

    ■業務詳細:
    ご経験に応じて下記いずれかの業務を担当いただきます。

    ・契約書の作成、審査、交渉(※和文:英文=9:1、年間1200件程)
    ・M&A案件関連法務
    ・法律相談
    ・予防法務
    ・コーポレートガバナンス
    ・リスクマネジメント
    ・内部統制コンプライアンス
    ・社内規程
    ・株主総会
    ・労務関係
    ・知的財産権(特許、商標が主)
    ・子会社への内部教育
    ※当社の事業拡大に伴い英文契約業務が増えており、ご経験・スキルに応じて英文契約レビューもお任せしたいと考えております。(交渉相手は米国企業が多く、英文の割合は今後も増加する見込みです)

    ■組織構成:
    法務部は部長(男性)、メンバーの4名が在籍しており、部長はじめ現メンバーも異業界からの中途入社です。少数精鋭組織で裁量も大きく、風通しの良い組織です。

    ■働き方:
    当部はリモートワークが中心で、フルフレックスも導入しているため仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。

    ■ポジション魅力/キャリアパス:
    契約法務から商事法務、戦略法務にチャレンジができる環境です。将来的には法務のスペシャリストやマネージャーなど、ご本人の希望・適性に応じてキャリアを描ける魅力があります。

    ■当社について:
    当社は1980年設立以来、独立系SIerとしてメーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供し、高い評価と信頼を受けてきました。2013年には米シリコンバレーに、2016年にはカナダに子会社を設立し、グローバルな事業展開を行っています。2025年1月に持株会社体制へ移行し、上場を維持しながらグループ全体の経営戦略をを担います。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・契約書審査、作成など契約法務の実務経験がある方
      ※IT業界経験不問

      ■歓迎条件:
      ・英語での契約法務実務経験(今後使用していきたい方も歓迎)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      ★東京支社
      住所:東京都新宿区西新宿2-6-1  新宿住友ビル26F
      勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      基本フルリモート勤務ですが会社都合により出社可能性もございます。

      <転勤>

      原則会社都合での転勤はありませんが、ご希望があれば転勤可能(U・Iターン歓迎)

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(フルリモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ■平均残業時間:10〜20時間/月

      給与

      <予定年収>
      450万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):267,100円〜416,800円
      固定残業手当/月:20,610円〜32,160円(固定残業時間10時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      287,710円〜448,960円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      ウェルカム休暇(3日)、リフレッシュ休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、慶弔/特別/産前産後/看護休暇、育児・介護休業/育児参加奨励休暇



      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:配偶者1万円/子1人につき1万円 ※当社規定による
      住宅手当:家賃補助制度(住宅手当)あり※社内規定による
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:確定拠出型年金(401k)

      <定年>
      60歳
      再雇用制度により最高65歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得奨励制度(指定資格約500種類を対象に資格取得を支援)
      ■外部研修制度(Biz CAMPUS):300以上あるセミナーから何度でも自由に受講が可能(オンライン・Live配信)

      <その他補足>
      ■制度:在宅勤務、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援
      ■在宅勤務規定(在宅勤務手当)
      ■永年勤続表彰制度:勤続10年毎に金の板を贈呈
      ■会員制福利厚生サービス:ベネフィット・ステーションに加入
      ■プラチナくるみんプラス認定:育休取得実績140名(うち男性69名)、育休からの復帰率は7年連続100%、短時間勤務95名、育児短時間勤務はお子様が中学生になるまで利用可
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社システムサポートホールディングス
      設立 1980年1月
      事業内容
      ■概要
      同社は独立系SIerとして、メーカーや製品に捉われない形で幅広い業界の顧客へ様々なソリューションを提供しています。2025年1月1日に持株会社体制へ移行し、社名を「システムサポートホールディングス」に変更しました。会社分割方式で現在のシステムサポートの事業を引き継ぎ、上場を維持しながらグループ全体の経営戦略を担います。

      ■会社の方向性
      同社は1980年設立以来、独立系ならではのオープンな立場を活かしたサービスを多種多様なお客様に提供し、高い評価と信頼を受けてきました。
      また、新技術の吸収と普及に対しては積極的に取り組む姿勢があります。
      ・2019年度のOracle Cloud Platform (PaaS / IaaS) 認定資格取得数第1位
      ・2019年度のORACLE MASTER Platinum 11g/12c認定資格累計保有者数第4位
      ・日本オラクル社が主催されるORACLE Certification Awardを14回受賞
      ※2013年には米シリコンバレーに「STS Innovation, Inc.」、2016年にはカナダに「STS Innovation Canada Inc.」を設立し、グローバルへ向けたITソリューション提供を目指し、事業展開を行っています。

      ■社風
      中途採用に注力しており、年次問わず活躍している人材が多数おります。
      <取り組み>
      ・キックオフ(半年毎):全体会議、方針説明、振り返り、目標共有、表彰、懇親会など
      ・技術者が"長く働き続けられるため"の制度を導入しています。
       「永年勤続表彰制度」「資格取得奨励制度」「いいね、やってみまっし制度」、「産前産後休暇、育児・介護休業」等があります。
      ・管理職もほとんどが技術者出身、志向に合わせたキャリアパスの選択が可能。
      ・月の平均残業は10.7時間です。
       衛生委員会を設置し、労働時間を監視。社員のプライベートも大切にしています。

      ■事業内容
      グループ管理事業
      グループ事業:クラウドインテグレーション事業、システムインテグレーション事業、
      アウトソーシング事業、プロダクト事業、海外事業
      資本金 723百万円
      売上高 【売上高】22,029百万円
      従業員数 1,484名
      本社所在地 〒9200853
      石川県金沢市本町1-5-2 リファーレ9F
      URL https://www.sts-hd.co.jp/
    • 応募方法