日本郵便株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 3.5
- 仕事のやりがい
- 2.4
- ストレス度の低さ
- 2.4
- 休日数の満足度
- 3.8
- 給与の満足度
- 2.3
- ホワイト度
- 2.7
- 総合評価
- 2.9
- 月の残業時間
- 平均11.6時間
- 月の休日出勤
- 平均0.6日
- 有休消化率
- 平均80%
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日本郵便株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：573人）
平均年収
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 経営・各種コンサルタント | 334万円 |
| 営業 | 356万円 |
| 人事・総務・法務 | 453万円 |
| 事務（財務・会計・経理） | 419万円 |
| 広報・企画・マーケティング | 413万円 |
| 金融専門職 | 374万円 |
| 店舗スタッフ・バイヤー | 243万円 |
| 運輸・物流サービス | 338万円 |
| その他 | 334万円 |
平均年収
年代別平均年収
| 年代 | 平均年収 |
|---|---|
| 20代 | 305万円 |
| 30代 | 412万円 |
| 40代 | 458万円 |
| 50代 | 542万円 |
平均年収
職種&年代別平均年収
| 職種 | 年代 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 経営・各種コンサルタント | 20代 | 333万円 |
| 30代 | - | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - | |
| 営業 | 20代 | 310万円 |
| 30代 | 426万円 | |
| 40代 | 561万円 | |
| 50代 | 703万円 | |
| 人事・総務・法務 | 20代 | 345万円 |
| 30代 | 497万円 | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - | |
| 事務（財務・会計・経理） | 20代 | 324万円 |
| 30代 | 473万円 | |
| 40代 | 459万円 | |
| 50代 | - | |
| 広報・企画・マーケティング | 20代 | 413万円 |
| 30代 | - | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - | |
| 金融専門職 | 20代 | 282万円 |
| 30代 | 428万円 | |
| 40代 | 525万円 | |
| 50代 | - | |
| 店舗スタッフ・バイヤー | 20代 | 240万円 |
| 30代 | - | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - | |
| 運輸・物流サービス | 20代 | 298万円 |
| 30代 | 401万円 | |
| 40代 | 378万円 | |
| 50代 | 503万円 | |
| その他 | 20代 | 287万円 |
| 30代 | 371万円 | |
| 40代 | 416万円 | |
| 50代 | 325万円 |
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日本郵便株式会社 出世の評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース役員局長（部会長、統括局長）の局が有利になる。
また、営業で成績を残している社員ほど出世が早い。
新一般職（高卒）は基本的には昇進はなく、地域基幹職に転籍する必要がある。転籍試験がかなり難しく、最近では門戸は開かれているが厳しい道のりのため、あきらめて転職をする人が多い。 ... 出世の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959592） -
■実査委託先：日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要：2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
日本郵便株式会社 退職理由の評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む退職理由の口コミ
将来的なスキルやキャリア形成面で難があると考えたため。
また、個人的には英語を使用した業務につきたかったため。
そのため、転職を決意 ... 退職理由の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- その他
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収400万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: （記事番号:943307） -
日本郵便株式会社 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む年収・給与の口コミ
年収は低い基準で推移するが、休暇の取りやすさや定時に上がれることなどワークライフバランスを考えると妥当ともいえる。
頑張っている社員を上げるというよりかは、どんな業績・成績でもみんななかよく同じくらいになるイメージである。
査定に関しては年に一度実施されA～Eの５段階で評価される。基本的にはC評価となり、査定昇給はなし（約８０％）。営業を頑張った社員や、何か顕著な功績があった社員はB評価を取ることができる（約１５％）
A評価を出すとB評価の人数が少なくなるため、基本的にはもらえることがない（地区に１人いればよいほう（１／５００人）くらいの割合）
D・E評価は重大事故を起こした場合や始末書に該当する事案を発生させた場合に該当するため、普通に勤務していれば運が悪くない限り取ることはない。
どれだけ頑張っていても最終評価者（統括局長）がすべて決定するため、自分の頑張りが見られることや正当に評価されることは、該当局または統括局長所属の部会に勤務していないとないと言える。 ... 年収・給与の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959595） -
日本郵便株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
良くも悪くも公務員体質が抜けていない。
また、社員数が多いため全社員が同じ方向を向いて勤務することはできていない。
局ごとに独自のルールがあるため、転勤になった際にはその局のやりかたに合わせる必要がある。 ... 働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959594） -
日本郵便株式会社 ライバル企業の評判・口コミ
ライバル企業の評判・口コミを読む- その他
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収400万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
- 2019年度
投稿日: （記事番号:943302） -
日本郵便株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
窓口業務の場合残業はほとんどなく、基本的には定時で帰ることができる。
月に一度、会議や勉強会で１－２時間ほど時間外に勤務することがあるがきちんと残業代を請求することができる。
残業代については３０分未満は切り捨て、３０分以上は切り上げになるため、調整が必要である。（基本は５分単位で記録される） ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959591） -
日本郵便株式会社 長所・短所の評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点郵便業務においては赤字が黒字になる未来がみえず、窓口業務の利益を配達業務が赤字にしている。一般のお客さまからすれば窓口も配達もまとめて郵便局であり違いを説明することが難しい。
内務で働いている社員としては、会社を分けてくれると社員に対する還元も少し変わってくるのではないかと思う。
また、営業面ではどうしてもしたくない社員（多くは民営化前に勤務していた公務員の社員）が、営業をしないために様々な努力を行い、制約がどんどん増えていくため、営業をしたい社員にとっては足かせとなっている。
今般の来局誘致問題も、内務の社員が大ごとにしたため法律上問題ないことでも新聞やニュースが取り上げ営業自粛となっている。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959598） -
日本郵便株式会社 やりがいの評判・口コミ
やりがいの評判・口コミを読むやりがいの口コミ
お客さまに感謝されるご案内を行うことができる。
保険の営業が主であり、営業は嫌われるというイメージを持たれるかもしれないが、お客さまのためになる提案をし、それがお役に立てたときに心から感謝される経験は営業でしかできないと感じている。 ... やりがいの口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959596） -
日本郵便株式会社 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの評判・口コミを読む女性の働きやすさの口コミ
様々な勤務形態があり、育児休暇や看護休暇などかなり取得しやすいように感じる。女性が育児休暇のために６か月以上職場を離れた場合、社員に代わる補充がされる制度ができたため、残された社員にとっても安心して休んでもらうことができる。 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959597） -
日本郵便株式会社 転職後のギャップの評判・口コミ
転職後のギャップの評判・口コミを読む転職後のギャップの口コミ
全国津々浦々に郵便局があり、国内最大級のネットワークというところを強みにしています。ですが、その組織の巨大さ故、改革を進めるにも政府の絡みもありますが、中々進みません。世間のイメージどおり、古い体質の会社です。 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 営業
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収600万円
- 新卒入社 10年以上 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:953913） -
日本郵便株式会社 経営者の評価の評判・口コミ
経営者の評価の評判・口コミを読む経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見社長が変わり、目安箱という社長直通のご意見箱が新設された。
社員の意見をすべて社長が目を通し、変えていくためにどうすることができるかを本社の役員と考える施策である。
素晴らしい取り組みに感じるが、社員数が多いため、集まる意見の数も甚大であり制度に追い付いていないことが非常に残念である。
会社成長のために、頑張っている社員が報われる評価体制をもう少し整備してほしい。頑張っても頑張らなくても同じなら、頑張らなくなるのは当然であり、頑張っている社員が転職すれば残されたのは頑張らない社員だけになる。
経営陣が少しでもこの問題の重要性に気付き、問題解決に真剣に取り組み、評価体制が変わることを真に願っている。 ... 経営者の評価の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収425万円
- 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に在職)
- 2024年度
投稿日: （記事番号:959599）
日本郵便株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
（??回計）???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:959588） -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
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務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:958415） -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
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（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
（??回計）???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:954094）
日本郵便株式会社転職・中途採用面接
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[日本郵便株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：郵便
- 職種：物流サービス
- 2020年度
選考期間：3ヶ月応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門
いままでの仕事で軸にしてきたことは何ですか
対話です。お客様の話を真摯に聞くことで想いがどこにあるのか把握することができました。また上司、同僚に対しても同様に接することで信頼関係が生まれました
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
比較的スムーズに進む面接でした。雰囲気としては圧迫ではなく、淡々と進む感じでとても落ち着いて受けることができました。私の際の面接の時は一回だけでしたので、書類選考から面接合格のフローまで2ヶ月くらいで終えたと思います
投稿日: （記事番号:950907） -
[日本郵便株式会社]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：集配営業部
- 職種：営業
- 2019年度
選考期間：2週間応募最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、部長
郵便を使った広告サービスの提案やカタログ商品の販売について
広告サービスの提案内容およびカタログ商品の具体的に確認し、こういった工夫で目標達成に向けて頑張れると回答。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
応募理由については自宅から通えて休みが充実していると思ったから。応募準備については業務内容や店舗を実際に見学した。面接自体は自己PRや志望動機など基本的な内容がほとんどで圧迫面接はなく和やかな雰囲気で行われるのでリラックスして臨むと良いです。
投稿日: （記事番号:944389）
日本郵便株式会社会社概要
- 企業名
- 日本郵便株式会社
- 英名
- Japan Post Co., Ltd.
- 略称・通称
- JP POST
- 企業HP
- https://www.post.japanpost.jp/index.html
- 住所
- 東京都千代田区大手町2丁目3番1号
- 業界
- 倉庫・運輸関連業
- 代表者
- 千田哲也
- 設立年月
- 2007年10月
- 上場区分
- 非上場