具体的な業務内容
【秋葉原】ゴルフウェア×店舗SV※店長経験歓迎／土日祝・年休127日／創業270年超えのアパレル企業
◇店舗スタッフのマネジメント業務
◇業界での影響力を高める
◇完全週休2日土日祝／年間休日127日
■仕事概要
ゴルフウェアに関連するスーパーバイザー（SV）の募集です。
ゴルフブランド ＺＯＹ・ＷＡＡＣ・G/FOREの３ブランドの販売・管理運営をお願いします。
■仕事詳細 【変更の範囲：会社規定内】
都内、名古屋、関西の店舗に在籍する社員や派遣スタッフのマネジメント業務を中心にお願いします。
担当店舗のメンバーの育成の他にも、売上向上に向けた企画の立案や実行を頂けます。
■社員マネジメント
スタッフからの意見を吸い上げて、担当店舗の課題を見つけ出し店舗のオペレーション改善の立案や企画をします。
■社員面談のため出張
月に1〜2回、場合によっては1〜3泊して実際の店舗に足を運び、社員と面談を実施します。社員のモチベーションアップに貢献ができます。
■担当店舗／担当人数
都内、名古屋、関西の3店舗ほどを管理頂きます。
一店舗3〜4名の販売スタッフが在籍しています。
■採用背景/ミッション
顧客満足や販売促進の観点から、
販売する商品の種類を増やすことも
必要だと考えております。
商品の種類を増やす戦略のもと、
業界への理解がある方をお待ちしています！
■組織構成
チームは６名在籍
・チーフ１名/40代
・SVメンバー５名（40代〜30代）
■社風
転職者が多く境遇への共感があります。
また、現場から吸い上げた意見を交換する場が定期的に開催され、現状維持にとどまらないようにコミュニケーションを取る社風です。
■会社特徴
創業以来、業界内で強い存在感があります。
宝暦元年（1751年）の創業以来、「お客さま第一」を考え、「常に新しいことにチャレンジする」という経営方針の下、アパレル業界を牽引する代表企業。「テキスタイル（服地）」から「アパレル製品（洋服）」の企画・開発・生産・販売・輸出入の事業、アパレル・コスメ等のブランドビジネス、小売事業まで上流から下流での一貫で事業を展開中しています。
チーム／組織構成
