• タマホーム株式会社

    【長野】保険営業(住宅購入者へ向けたライフプランの提供・生命保険営業)※残業月15h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    【長野】保険営業(住宅購入者へ向けたライフプランの提供・生命保険営業)※残業月15h程度【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/06/05
    • 掲載終了予定日:2025/07/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【長野】保険営業(住宅購入者へ向けたライフプランの提供・生命保険営業)※残業月15h程度

    〜わずか15年でプライム市場上場/業界トップクラスの売上規模/累計引渡し棟数14万超/低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/2030年までには売上高1兆円/残業月15h程度/年休130日〜

    ■職務内容:
    同社住宅営業担当者より紹介されたお客様へ、FPとして住宅購入へ向けたライフプランのご提案、各種金融商品の販売および販売支援を行っていただきます。

    ■職務詳細:
    ・同社で建築を検討のお客様へライフプランのご提案、住宅資金計画、住宅ローンや税務等のFP相談業務
    ・お客様ニーズに合わせた住宅ローンのご提案
    ・同社で建築されたお客様へ火災保険の販売および住宅営業担当者の販売支援(火災保険は基本的には住宅営業担当者が販売致します)
    ・お客様ニーズに合わせた生命保険の販売(当社は生命保険会社8社の乗合代理店のため複数の商品から厳選してご提案が可能です)

    ■業務の特徴:
    金融部FP担当は住宅購入時に上記の金融サービスの提供を通じ、お客様へ安心を提供し一生涯のパートナーとしてお客様満足度の向上を担える大変やりがいのある職種です。火災保険・住宅ローンの実務未経験の方でも、入社後に所定の研修を実施し、専門知識や営業スキルは習得できるため安心して就業いただけます。FP担当1人あたり月平均で1回2時間程度の商談機会が20回ほどあります。

    ■本ポジションの魅力:
    ・平均歩合(生命保険販売):一般職:70万円/主任職:120万円/係長職:185万 ※年間/2020年実績
    ・残業時間は15時間程度で働きやすい職場です。

    ■同社の魅力: 
    【売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー】 
    「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。同社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。低価格×良品質が同社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・PCスキル:Word、Excel(基本的な関数レベル)、パワーポイント
      ・FP相談経験:FP資格保有者(CFP・AFP、FP1級・2級尚可、3級およびトータルライフコンサルタントは応相談)あるいは保有同等レベル(生命保険診断を中心としたFP相談経験者など)
      ・普通自動車運転免許
      ■歓迎要件:
      ・生命保険会社又は金融機関等での金融商品販売経験のある方(生命保険直販経験3年以上尚可)
      ・多面的な視点で物事を考えられる意欲的な方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      福井県

      <勤務地詳細>
      長野支店
      住所:長野県長野市篠ノ井会902番1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      全国社員の場合、全国転勤が発生いたします。エリア限定社員の場合は、規定に定めるエリア内でのみ転居を伴う転勤の可能性がございます。地域限定社員の場合は、転居を伴う転勤はございません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:平均15時間/月

      給与

      <予定年収>
      500万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):219,000円〜467,000円

      <月給>
      219,000円〜467,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記は想定年収であり、給与詳細は従業員区分、経験、スキル等により決定いたします。
      ※上記年収は想定歩合を含んだ金額となっております。
      ■昇給:年1回(6月)
      ■賞与:年2回(6、12月)※業績連動型

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数130日

      シフト制※月9〜13日休み/毎週水曜定休日
      有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、産前産後休暇、ハローベイビ—休暇、マタニティ休暇等

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費支給(当社規定による)
      住宅手当:居住地に応じ、最大3万円の住宅手当を毎月支給
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率91%)

      <教育制度・資格補助補足>
      基本OJTとなります。

      <その他補足>
      ■役職手当、技術手当、資格手当(1級建築士7千5百円、2級建築士3千5百円、1級建築施工管理技士5千円)
      ■従業員持株会(一定要件あり)、住宅取得補助制度、財形貯蓄制度
      ■制服貸与、出産祝金(第一子20万円、第二子30万円他)
      ■資格取得支援制度、資格取得祝金(1級建築士50万円、2級建築士30万円、宅地建物取引主任者15万円他)
      ■選択制確定給付企業年金制度
      ■介護休業及び介護時短勤務制度
      ■育児休業及び育児短時間勤務制度等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中も待遇に変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      タマホーム株式会社
      設立 1998年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・注文住宅および賃貸住宅の企画、建築、設計、販売、施工
      ・各種金融商品の販売
      ※「良い家を低価格で」という信念のもと、業界の常識を徹底的に見直すことで、業界の標準価格に対して挑戦を続けています。
      ■設立経緯:
      1998年の設立以来、在来工法による低価格住宅を強みとして、新築注文住宅市場に後発参入した同社にとって今日までの17年間は「安かろう、悪かろう」という誤解との闘いでした。新築戸建住宅においては、いわゆる直接原価(材料費・外注費)の平均割合は70%程度、これに営業・設計・施工に係る人件費や宣伝費などの経費、そして利益が乗るという構造です。当初から「低価格良質住宅」の可能性に賭けていた同社の代表は材料費ではなく外注費、営業、設計、宣伝などの業務改善を行うことで、良質な住宅を低価格で提供できると考え起業しました。
      ※例えば工期は一般に一棟あたり3〜6ヶ月と言われていますが、同社では75日であり営業員1人当たり年間平均受注戸数も大手住宅メーカーの約2倍です。施工はマニュアル化した上で日本全国の工務店を組織化してアウトソーシングし、同社は施工管理に徹します。在来工法であるが故に数多くの工務店の方々からの協力が可能となるからです。
      ■今後の成長戦略:
      同社グループは成熟する住宅市場の中で、低価格良質住宅市場を牽引・創造するリーディングカンパニーとして、全国に展示場を出店する「面」の拡大から「層」の拡大により、多様な商品、サービスを展開することで成長を遂げます。中でも戸建注文住宅、不動産仲介、建売分譲、リフォーム等アフターマーケットに経営資源を集中します。
      ■創業者・玉木康裕会長:
      1973年、福岡大学卒業後家業の建設会社「筑後興産株式会社」に入社。20代後半にアメリカの住宅を見学し、「所得が同じくらいなのに日本の家は高すぎる。日本人の暮らしが豊かになるために何とか安い家が提供できないか。誰にでも良い家を提供したい。」との想いから同社を設立しました。
      資本金 4,310百万円
      売上高 【売上高】256,065百万円 【経常利益】13,477百万円
      従業員数 3,329名
      本社所在地 〒1080074
      東京都港区高輪3-22-9 タマホーム本社ビル
      URL http://www.tamahome.jp/
    • 応募方法