• 株式会社ティア

    【愛知】店舗開発(土地調査・交渉)※業界最大手・東証スタンダード市場上場/有給消化8割超【dodaエージェントサービス 求人】

    【愛知】店舗開発(土地調査・交渉)※業界最大手・東証スタンダード市場上場/有給消化8割超【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/05/29
    • 掲載終了予定日:2025/08/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【愛知】店舗開発(土地調査・交渉)※業界最大手・東証スタンダード市場上場/有給消化8割超

    〜退職金あり・再雇用70歳まで/長く働きやすい手当充実◎〜

    ■業務内容:「葬儀会館ティア」の店舗新規出店に向けた不動産開発をお任せします。
    ・立地探し…出店計画をもとに直接用地交渉、または不動産業者へ依頼をかけ、土地の情報収集を行います。
    ・立地調査…葬儀需要のある立地か、ユーザーから見て目立ちやすい立地かなどを調査検討します。
    ・土地所有者等との条件交渉…土地所有者に対し、当社と契約いただけるように商談を行います。
    ・契約更新…既存会館の契約更新等を行います。

    ■組織構成:
    ・次長 1 名、スタッフ 1 名で構成されており、今回は、スタッフを 1 名募集します。
    ・まずはティアを知っていただく為に本社研修を 1 月間行います。2 か月目より現場 OJT です。

    ■当ポジションの魅力:
    ・当社は創業から 30 年足らずで 200 店舗展開を達成しており、伴って葬儀件数や売上を伸ばしているため、全国展開を目指しさらなる出店計画がある中、会社全体から店舗開発への期待が高まっています。
    ・シフト制ですが基本的に土日休みが多く、自身で業務をコントロールし有給休暇などを組み合わせることで、転勤時も帰省が可能です。

    ■当社の魅力:
    ・ティアアカデミー・ティア検定などの人材育成体制が整っており、業界初人材教育に年間1億円を投資しました。
    ・少子高齢化がますます進む中、葬祭業界は堅調な推移を維持する安定した業界です。
    ・全国放送のメディアにも多数取り上げられ、名古屋発の葬儀ベンチャー企業として18年連続成長を続けています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      〜業界未経験歓迎〜
      ■必須要件:
      ・店舗開発経験
      ・普通自動車運転免許(AT 限定可)をお持ちの方

      ■歓迎要件:
      ・営業経験、不動産売買仲介経験
      ・これまでの経験を活かし、葬儀業界の将来性と当社の多店舗展開に賛同いただける方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1 ティア黒川4F
      勤務地最寄駅:地下鉄名城線/黒川駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      地下鉄名城線黒川駅から徒歩5分/4番出口を左に歩き、「黒川交差点」を北へ徒歩100M/マイカー通勤可


      <転勤>
      当面なし
      ※状況に応じて全国への長期出張や転勤が発生する場合があります。(その場合転勤手当、帰省旅費支給)


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1ヶ月単位の変形労働時間制
      対象期間の総所定労働時間:163時間08分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <時短勤務>
      相談可
      想定就業時間:6時間

      <その他就業時間補足>
      ■残業時間:月10時間未満

      給与

      <予定年収>
      400万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):206,116円〜294,574円
      固定残業手当/月:47,384円〜53,926円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      253,500円〜348,500円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      調整給が0円〜最大81,500 円まで入ります。
      ※前職のご経験を考慮の上決定致します。
      ■詳細内訳:
      年収=月給×12ヶ月+通年賞与(年2回/計約3.8ヵ月)
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数104日

      ■シフト制ですがご自身で調整し基本土日休み可能(連休取得可)
      ■慶弔休暇、誕生日休暇、育児介護休暇(時短勤務制度新設)
      ■有給消化率100%、有給取得率8割超(半日から取得可能)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(上限5万円迄)
      家族手当:子供手当:規定内で月1万円支給(18歳未満対象)
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:確定拠出年金

      <定年>
      65歳
      再雇用制度あり(70歳まで)

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      一般的なヒューマンスキル、葬祭マナー、基礎知識研修、会員数拡大・売上増加に関する研修、管理職向けの経営・数値管理、管理・業績向上、リスクマネジメントに関する研修がございます。



      <その他補足>
      ■管理職手当(課長7万、次長9万円、部長15万円/月)
      ■新規契約手当(ティアの会入会金80%)
      ■永代供養墓販売手当(2千〜1万円)
      ■社員持株制度、福利厚生倶楽部
      ■慶弔休暇、誕生日休暇、育児介護休暇、年末年始休暇(12月30日〜1月3日)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      給料は同額支給です。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ティア
      設立 1997年7月
      事業内容
      〜東証スタンダード市場上場・葬儀業界変革のために設立以降連続成長を続ける業界注目のパイオニア〜
      ■将来性:高齢化社会の為、国内では市場規模が拡大するという数少ない業界です。国のデータでは死亡人口は増加し年間160万人もお亡くなりになる時代がやってきます。
      ■概要:日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指し業界変革に取組むビジョン型葬儀会社。
      資本金 1,895百万円
      売上高 【売上高】18,839百万円 【経常利益】1,243百万円
      従業員数 899名
      本社所在地 〒4620841
      愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1 ティア黒川4F
      URL https://www.tear.co.jp/
    • 応募方法