【東京／神田】人事※給与社保・制度企画など幅広くお任せ◆リモートOK◆残業平均20H程度【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与社保のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・人事制度・福利厚生制度企画の経験
・メンバー管理のご経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：自宅または会社が指示する場所、事業所】
※業務の習熟度により月に数回程度の在宅勤務が可能です。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業月平均：20時間〜30時間程度

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
250,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業代は1分単位で支給。ただし管理職、管理職と同等の等級以上は給与に40時間分の固定残業代を含まれます。
※決算賞与制度有、年4回の査定機会有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後、慶弔、リフレッシュ、入社サポート休暇制度（初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月35,000円
家族手当：※福利厚生欄参照
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内大学制度「APアカデミー」は74講座に渡る実践的な研修体制で全社員が受講可能です。ITスキルにとどまらず、マネジメントやリーダー、コミュニケーション力アップ等幅広い分野の講座が開講しています。

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者15,000円／月、子供1〜2名5,000円／月※3人目以降は10,000円／月
■在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで200円／日
■入社時に環境整備一時金支給
■企業型確定拠出年金制度
■契約保養施設利用可
■福利厚生倶楽部利用可
■部活動支援制度「apclub」
■入学お祝い制度
■傷病見舞金制度
■健康診断
■通院支援制度
■育児休業取得奨励金あり
■コワーキングスペース利用可
など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇変更無し