具体的な業務内容
【東京】SAPコンサルタント（導入支援）◇東証プライム上場／日系ITコンサル企業/リモート可
■□プライム上場/ITと業務コンサルに強み/デリバリだけではなく組織づくり、サービスづくりに携わり裁量多/腰を据えるからこそ多様な機会に恵まれ成長できる安定環境（離職率7%）/SAP以外のERP経験でもOK■□
■業務内容：
・中堅〜大手クライアント※に対するSAP導入支援業務をお任せ致します。
※年商５百億円前後
■業務詳細：
・コンサルタントとしてお客様の課題解決をヒアリングし、お客様を導く役割をお任せ致します。
・将来的にチームリーダーとして5名ほどのメンバーを抱え、モジュールのチームリードや品質管理をお願いしたいと考えています。
・お客様へのデリバリ業務だけでなく、志向に合わせて組織づくりやサービス開発・グロースにも携わっていただきたいです。
■サービスの特徴：
・単にSAPの知見を有しFit&Gapでパッケージに落とし込むようなサービスではなく、LTSが従来強みとしているビジネスアナリシス、あるべき姿を捉え業務プロセス等の現状を可視化・分析し、最適なソリューションでそのGAPを埋めていく課題解決の専門性や、円滑にプロジェクトを推進していくノウハウをフル活用しサービスを展開していきます。
■配属組織：ERP＆EPM事業本部
・SAP・ERPパッケージ導入を構想策定等の上流から支援する部門になります。
・90名規模で女性比率も25%とダイバーシティのある環境です。
・ナレッジをオープンに交換し合う文化があり勉強会も積極的に行われ、成長に前向きな社員が多いです。
・ちょっとした困りごとをチャットに投稿すると多くの人からナレッジシェアやアドバイスが集まります。
■エージェントから見た魅力：
・創業20年超のファームですがまだまだ成長軌道が強く、M&Aも積極的に行い2023年にはグループで1,000名規模まで拡大しています。
・グローバルブランド構築やグループ会社とのシナジー、コンサルサービスの更なる専門性強化など求められる変化がまだまだ多く、安定した土台（プライム上場）の上で多様な機会に恵まれ新たな成長を実現できるフィールドがあります。
・ワークライフバランスも取りやすくファームとしては珍しい低離職率（約5-7%）を継続しております。
チーム／組織構成
