具体的な業務内容
【在宅可】人材紹介営業／事務職紹介グループ＜看護師からのキャリアチェンジ歓迎＞働きやすさ◎
■ 募集背景
医療機関を取り巻く経営環境が厳しさを増す中、経営人材・事務職の採用ニーズが急増しています。本ポジションでは、医療機関の経営課題に深く関わる人材紹介を通じて、医療経営を根幹から支える役割を担います。
■業務内容：
働き手を必要とする全国の医療機関や介護施設、医療関連企業と、転職を考えている求職者（医療経営人材・事務職）をつなぐ架け橋となる仕事です。
入社後はまず、コンサルタント業務をお任せします。
・コンサルタント業務
・当社にご登録いただいた求職者との面談
・医療機関など法人顧客からの求人獲得
・マッチング業務（求職者への求人提案、面接設定、内定書類締結、就任確認）
将来的には、あなたの興味や適性に応じて、より専門性を高めたり、チームをサポートする役割にもチャレンジできます。
少数精鋭の組織なので、手を挙げれば新しいことに挑戦するチャンスを得ることができます。
■ポジションの魅力：
・事業責任者からの直接OJTで早期にプロフェッショナルへ
当グループでは、経験豊富な事業責任者がOJT担当として直接あなたの育成に携わります。他のポジションでは若手のOJT担当がつくこともありますが、本ポジションは事業責任者自らが密なフィードバックと戦略的指導を行うことで、ビジネス未経験の方でも安心して、かつ圧倒的なスピードで必要な知識やスキルをキャッチアップできる体制を整えています。事業の全体像を深く理解し、本質的な課題解決能力を早期に身につけたい方にとって、これ以上ない成長環境です。
・仕事とプライベートを両立し、長期的なキャリアを築ける環境
エムスリーキャリアは、社員が長期的に安心して働ける環境を重視しています。ライフステージの変化にも柔軟に対応でき、仕事とプライベートのバランスを保ちながらキャリアを築けるよう、会社全体でサポートしています。
・医療経営に深く関わり、本質的なコンサルティングを実現
求職者は医療機関の事務長だけでなく、医療機関管理職や医療事務も対応します。特に、医療機関の経営を担う事務長や管理職の採用は、その経営に大きなインパクトを与えます。理事長や院長はメイン業務が医療行為のことも多いので、経営の知見がない方も多いため、実際の経営を担う事務長の紹介は医療機関の経営コンサル要素が非常に強い仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
