【マネージャー候補】企業ブランディング支援/戦略営業◆東証グロース上場企業/ナショナルクライアント【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・広告、ブランディング業界での企画営業のご経験
・マネジメント経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
・入社半年間は原則毎日出社のルールとなります。
・入社後半年以降は、週に2日まで上長に相談の上でリモート可能 ※対面の会議や打ち合わせの場合は、週3日以上の出社が必要となる場合もございます。

＜転勤＞
無
ほとんど発生しません。希望については、随時状況に応じてご相談ください。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,400円〜330,400円
固定残業手当/月：130,600円（固定残業時間75時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
351,000円〜461,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇降給：年2回（4月、10月）※6ヶ月毎に査定の上、決定
■決算賞与：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間125日(内訳)完全週休二日制
土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始6日、GW5日、慶弔休暇、特別休暇
夏期・GWについては有給取得による長期休暇を推奨しております。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 上限25,000円/月
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後2週間、現場と人事部門が中心となってじっくり座学で研修を行います。
その後はOJTが中心となりますが、各種フォロー研修も引き続き行われます。


＜その他補足＞
■表彰制度（MVP、敢闘賞、社内クリエイティブコンテストなど）
■iPhone・PCなど各種必要機器の貸与、社内遠足（不定期）
【研修制度】
■新人研修（社内研修、公開研修、OJT）
■各種ビジネス研修
■各種制作技術研修
■芸術鑑賞手当…美術館鑑賞や映画鑑賞の際、月に1回、上限2,000円まで芸術鑑賞に使用した金額分を経費精算で受けることができる
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。