【フルリモート】PL◆パートナーと協業したサービス開発PJ推進／年収〜1164万／年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・要件定義-設計-開発-テストケース作成-実装-テスト実施-デプロイまでの一通りの開発経験5年以上
・パートナーと社内の調整業務を始めとしたコントロール経験3年以上

■歓迎条件：
・アーキテクチャ設計の経験
・要件定義の経験（要求分析経験　尚可）
・技術選定、導入経験
・AWS、Azure などのクラウドサービスの利用経験

正社員

＜勤務地補足＞
フルリモート勤務可、業務都合によって出張有

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■残業：全社平均20時間以下

＜予定年収＞
600万円〜1,164万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：269,000円〜521,100円
固定残業手当/月：87,000円〜168,900円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
356,000円〜690,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年3回
※上記は想定の為、現職の給与を加味し、最終的にオファーします。
※ストックオプションあり
※上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的オファー致します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季（3日）、年末年始（12/29〜1/3）、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定内にて全額支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得、研修受講の補助
・資格合格お祝い金・資格維持費支給 （合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給）

＜その他補足＞
・確定拠出年金
・慶弔時お祝い金、お見舞い金
・団体定期保険加入
・リモートワーク補助金（入社月一律50,000円）
・リモートワーク手当（5,000／7,500円）
・育児短時間勤務（小学校卒業まで）
・入社時転居費用補助（UIターン）
・奨学金返済手当
・副業制度
・リフレッシュ休暇補助金(5年ごと50,000円)
・永年勤続表彰金(10年目：100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)
・親睦会
・ベネフィットステーション
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件の変動なし